Wussten Sie, dass KONE jeden Tag zwei Milliarden Menschen bewegt? Als weltweit führendes Unternehmen in der Aufzugs- und Rolltreppenindustrie beschäftigen wir über 60.000 Mitarbeiter in fast 70 Ländern weltweit, die ein gemeinsames Ziel verfolgen: die Zukunft der Städte zu gestalten. Im Jahr 2024 erwirtschafteten wir einen Jahresumsatz von 11,1 Milliarden Euro.
Unternehmen, das Werte hat und diese umsetzt.
Zusammenarbeit zwischen den Teams. Alle ziehen an einem Strang.
Das könnte verbessert werden
Bemühungen der schweizerdeutschen und der französischsprachigen Seite, sich gut zu verstehen.
Kommentiere diese Bewertung
Respekt und Kommunikation fehlen
2.0
Jobbeschreibung
3.0
Bewerbungsprozess
3.0
Persönliche Antwort
2.0
Reaktionszeit
1.0
BewerberBefristet
24 November 2020November 2020
Das läuft gut
Freundlich, die Interviews verliefen gut ohne Probleme alle waren nett.
Das könnte verbessert werden
Den Bewerbern Feedback geben zu dem Zeitpunkt der genannt wird. Ansonsten wenigstens eine Mitteilung. Scheint heute nicht mehr angebracht zu sein. Hat etwas mit Respekt zu tun. Es wird von den Bewerbern viel verlangt. Ebenso dass sie sich an Bewerber Vorlagen und Forderungen halten. Umgekehrt scheint es egal zu sein.