27 Bewertungen
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EL als Arbeitgeber ? sogar RAV ist besser.
1.0
- Gehalt und Benefits2.0
- Führungsstil1.0
- Arbeitsklima1.0
- Karrieremöglichkeiten1.0
03 Juni 2020Juni 2020
Das läuft gut
Die Produkte sind Toll, Die MITarbeiter auch.sonst kann ich nichts gutes sagen
Das könnte verbessert werden
ausser die Produkte kann man alles verbessern. meiner meinung nach ist die Firma drauf aufgebaut Leute mit wenig berufs chancen auszunutzen und ständig auszutauschen. Personal haben Sie, jedoch bleiben nur die lange die einfach schlechte Perspektiven auf einen anderen Job haben, z.b wegen Herkunft Alters oder fehlender Ausbilung.
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Positiver Bewerbungsprozess
5.0
- Jobbeschreibung4.0
- Bewerbungsprozess4.0
- Persönliche Antwort5.0
- Reaktionszeit5.0
30 Juni 2019Juni 2019
Das läuft gut
Sehr positive Erfahrung & guter Eindruck vom Bewerbungsprozess. Profesionell, informativ, freundlich und persönlich. Positiver Eindruck von der Atmosphäre bei ELC, schöne Büros & freundlicher Umgang.
Das könnte verbessert werden
Eher längere Antwort- bzw. Entscheidungszeiten während des Bewerbungsprozesses.
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Schlechter Bewerbungsprozess
1.0
- Jobbeschreibung4.0
- Bewerbungsprozess1.0
- Persönliche Antwort4.0
- Reaktionszeit1.0
08 Mai 2019Mai 2019
Das läuft gut
Der Vorteil ist hat verschiedene Brands und mehrere Möglichkeiten.
Das könnte verbessert werden
Bewerbungsprozess sollte schneller sein. Die Warte Zeit ist viel zu lange! Man wird immer bei Nachfrage vertröstet oder bekommt keine richtige Antwort. Bei so einer Firma erwartet man Profesionalität, jedoch ist es nur Chaos.
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2x überlegen, Firma nicht zum empfehlen
1.0
- Gehalt und Benefits1.0
- Führungsstil1.0
- Arbeitsklima1.0
- Karrieremöglichkeiten1.0
01 März 2019März 2019
Das läuft gut
Produkte sind Spitze aber nun wenn Sie Ordnungsmäßig geliefert, nun die Management ist Mega Schrott sind wie Kinder die nur Aufmerksamkeit haben wollen und Herrschend über die normale Angestellten die unter Verkaufsdruck stehen. Es gibt nirgendwo eine Firma die ständig Unregelmässige Abwechslung ob bei den HR Abteilung oder Verkauf hat wie die Firma Estee Lauder. Lieber Bewerber-innen 2x nachdenken, mit der jetziger Verwaltungsmanagement ob die Bewerbung sich lohnt. Bei der Firma EL gibt es keine Anerkennung und weiter Entwicklung, was tatsächlich existiert ist nur der Oberflächiger Begrüssungen und VERKAUFSDRUCK / ZAHLEN.
Das könnte verbessert werden
Das Komplette HR muss Riesen Veränderungen machen oder sind in den falschen Ort, ein CM soll nicht 2 Counters durchführen sowas gibt es nirgendwo!!Unqualifizierten Mitarbeiter die aus der Baustelle kommen mit NULL Ahnung vom Kosmetik und Gesichtspflege genau wie Maquillage ohne ein Ausbildung oder Erfahrungen in der Kosmetik , Sie kommen aus der Baustellen (Tatsache) und einfach im Kaltes Wasser werden geworfen, nur weil deren Löhne nicht zu hoch sind !! sowas in 2019 in der Hoch entwickelt SCHWEIZ!! sowas ist nicht zu tolerieren.
Kommentar des Arbeitgebers
08 Januar 2020Januar 2020
Leider ziehen Sie ziemlich vieles ins Negative. In meinen Augen bietet Estee Lauder Companies einem Quereinsteiger/-in eine Stelle an, wo Leidenschaft ausleben, erlernen und verbessern kann. Zwei Counter zu führen steht für Wertschätzung und Vertrauen seitens Arbeitgeber. Ausgehen kann man wohl das beide Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer in der eigenen Rolle zufrieden sind eine Chance zu bieten als auch zu ergreifen!
Sehr Angenehm
4.0
- Jobbeschreibung5.0
- Bewerbungsprozess5.0
- Persönliche Antwort5.0
- Reaktionszeit4.0
28 Februar 2019Februar 2019
Das läuft gut
Ich habe mich bei meinem Vorstellungsgespräch sehr wohl gefühlt. Es war eine angenehme Atmosphäre.
Das könnte verbessert werden
Evtl. Könnte die Dauer zwischen dem Bewerben und dem schlussendlich entscheid etwas kürzer sein.
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Schlechtes Arbeitsklima
2.0
- Gehalt und Benefits2.0
- Führungsstil1.0
- Arbeitsklima1.0
- Karrieremöglichkeiten1.0
12 Februar 2019Februar 2019
Das läuft gut
Lohn und Extras sind gut auch die Produkte sind hochwertig, viele extra produkte geschenke
Das könnte verbessert werden
Verkaufdruck, Ungerechtigkeit, mobbing und Entlassung sehr unfair
Kommentar des Arbeitgebers
14 Dezember 2021Dezember 2021
Überlege mich zu Bewerben, aber das alles schreckt mich nicht ab, arbeite als Filialleitung. Es geht immer um Zahlen wir als Vorgesetzten kümmern uns um zahlen. Wir sind nicht verantwortlich um Egos zu pushen... sondern das wir die Pandemie als Unternehmen überleben. Meine Bewerbung geht raus...
Leider nur ein guter Name - wenig dahinter
1.0
- Gehalt und Benefits1.0
- Führungsstil1.0
- Arbeitsklima1.0
- Karrieremöglichkeiten1.0
16 Januar 2019Januar 2019
Das läuft gut
Leider nicht viel, das einzig gute ist, dass es viele junge Leute gibt.
Das könnte verbessert werden
Die Arbeitsatmosphäre ist ziemlich schlecht, da eine generelle Umstrukturierung gemacht wurde/wird. Leider fühlen sich viele Mitarbeiter gar nicht geschätzt und verlassen somit das Unternehmen – so gehen viele wertvolle Ressourcen weg. Die Entlohnung stimmt auch nicht wirklich und ist unter dem Durchschnitt. Generell würde ich diese Firma nicht empfehlen, da die guten Ratings teils von Managern und HR selbst geschrieben werden, um den Durchschnitt zu erhöhen.
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Nutzen Sie die Chance zu arbeiten für
09 Januar 2019Januar 2019
Ich arbeite seit über 10 Jahre sehr gerne für die Estee Lauder Companies. Die Firma ist im Umbruch, ja, wer aber eine Herausforderung sucht, Engagement und Flexibilität mitbringt, wird es lieben. Mann kann mit Spass und Kreativität viel bewegen, neue Wege einschlagen und sich austoben. Top Arbeitergeber! #havefun
Übersetzt aus Englisch
Kommentar des Arbeitgebers
02 September 2019September 2019
Liebe Bewertende, lieber Bewertender, vielen Dank für das Feedback. Es freut uns, dass es dir bei uns gefällt. Danke! Human Resources Estée Lauder Team Human Resources
Sehr guter Arbeitgeber
03 November 2018November 2018
Tolle Benefits, motivierte Mitarbeiter, gute Entwicklungsmöglichkeiten und viele langjährige Mitarbeiter.
Kommentar des Arbeitgebers
02 September 2019September 2019
Liebe Bewertende, lieber Bewertender, vielen Dank für das Feedback. Es freut uns, dass es dir bei uns gefällt. Danke! Human Resources Estée Lauder Team Human Resources
Mehr Schein als Sein
26 Oktober 2018Oktober 2018
Die Marken sind sehr cool und es sind grossteils junge Leute in den Teams. Jedoch sollte man sich eine Bewerbung zweimal überlegen. Auch wenn die Firma im Umbruch ist, fehlt leider eine klare Linie und Struktur. Viele gute Mitarbeiter gehen oder sind bereits gegangen. • Leere Versprechungen bezüglich Entwicklungsmöglichkeiten oder Vertragsverlängerungen • Befristete oder schlechte Arbeitsverträge Gute Bewertungen auf Plattformen werden mittlerweile von HR erfasst um das Rating zu verbessern.
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Gesamtbewertung
- Führungsstil1.0
- Gehalt und Benefits1.5
- Karrieremöglichkeiten1.0
- Arbeitsklima1.0