Modernes und innovatives KMU mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialem Zusammenhalt.
Das könnte verbessert werden
VIVAVIS ist laufend daran, Optimierungspotential zu eruieren und Verbesserungen vorzunehmen. Daher sehe ich aktuell keinen zusätzlichen Handlungsbedarf.
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Familiäres Arbeitsklima und beste Kundenbeziehungen
5.0
Gehalt und Benefits
5.0
Führungsstil
5.0
Arbeitsklima
5.0
Karrieremöglichkeiten
4.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung
03 Mai 2021Mai 2021
Das läuft gut
Die meisten Mitarbeiter sind als Allrounder aufgestellt. Dadurch ist Unterstützung immer nur einen Anruf oder kurzen Weg weit weg. Es herrscht eine offene Atmosphäre, auch die Chefs sind bis auf verständliche Aussnahmen jederzeit ansprechbar, die Türen stehen offen. Und dabei muss es nicht immer um dienstliche Themen gehen.
Die Einarbeitungszeit war abwechslungsreich und bereits herausfordernd und durch meinen "Paten" hatte ich eine Führungs- und Bezugsperson in allen offenen Fragen und neuen Prozessen.
Ob bei Kundenterminen oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Man hat grosse Gestaltungsmöglichkeiten bei der Zeiteinteilung. Meiner Meinung nach klappt das gut, weil bei uns die Verantwortung aus Pflichten und Vorrechten, aus Verlässlichkeit und Freiheiten besteht.
Kunden sehen uns nicht als Lieferant, sondern als Partner, da wir nicht einfach unsere Dienstleistungen und Produkte verkaufen. Wir unterstützen auch bei weitergehenden Herausforderungen und bringen unser Fachwissen ein, wo immer es von Nutzen ist.
Das könnte verbessert werden
Eigentlich gibt es nicht wirklich etwas, was angepackt werden müsste. Die grösseren Projekte erfordern inzwischen mehr Vewaltung, aber auch hier geht es gut vorwärts.
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Firma mit sehr guten Lösungen und einem breiten Kundenstamm
5.0
Gehalt und Benefits
5.0
Führungsstil
5.0
Arbeitsklima
5.0
Karrieremöglichkeiten
4.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung
07 Januar 2021Januar 2021
Das läuft gut
Breites Angebot an technischen Lösungen die führend sind bzw. State of the Art Technologien sind.
Das könnte verbessert werden
Für ein KMU eigentliche keine. Natürlich hat ein sehr grosses Unternehmen im Bereich Karriere mehr Möglichkeiten.