F.V. Lohn, Admin- und Treuhandexpert:in (Festanstellung, 70%)

Aufgaben?

• Abwicklung der gesamten Lohnbuchhaltung für ca. 75 Mitarbeitende, inkl. Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung.
• Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten im Bereich Löhne inkl. Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung.
• Erstellen des jährlichen Lohnbudgets.
• Dienstplan-Korrekturen (Vorbereitung auf die Lohnbuchhaltung).
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Lohn- und Sozialversicherungsbereich inkl. Meldungen.
• Ansprechperson bei Personalfragen.
• Prozesserarbeitung im Bereich Personal.
• Teilnahme an Gesprächen.
• Personalverwaltung vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Pflege der Personaldossiers und Erstellung von Arbeits- und Zwischenzeugnissen.
• Unterstützung beim Rekrutierungsprozess (Stelleninserate, Korrespondenz, Vorselektion, Organisation und durchführen von Interviews, usw.).
• Administrative Tätigkeiten inkl. Ferienvertretung.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer und Finanzverantwortlichen (Direkter Vorgesetzter).
• Enge Zusammenarbeit mit der Teamleitung Administration F.V. Rechnungswesen.

Ihr Profil:

• Treuhandausbildung mit versierten Kenntnissen im Lohn- und Sozialversicherungsbereich oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildungen im Bereich Lohnadministration und HR.
• Versiert in der Schweizer Lohnbuchhaltung; Steuern, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
• Abacus-Kenntnisse von Vorteil
• Versiert in der Dienstplan-Korrektur
• IT und System affin, gute Kenntnisse in Excel 
• Eigenverantwortung, selbstständiges Arbeiten und eine starke Selbstorganisationsfähigkeit
• Sozialkompetenz, Diskretion und Fingerspitzengefühl

Was spricht dafür?

•  Arbeit mit Sinn: „Werden Sie Teil einer Organisation, die Menschen in ihrer Lebensqualität unterstützt – und das in einer stabilen, langfristigen Anstellung.“
• Attraktiver Arbeitgeber: „Arbeiten Sie in einer modernen Organisation mit klarer Struktur, motiviertem Team und Entwicklungsoptionen.“
  

Wir sind:

• Eine fortschrittliche und moderne Arbeitgeberin im oberen Baselbiet mit zeitgemässen Anstellungsbedingungen.
• Eine engagierte Vorreiterin in der Aus- und Weiterbildung
• Wir sind eine Spitex Organisation, die im Auftrag von acht Gemeinden arbeitet und eine hohe Pflegequalität garantiert.

 
Also nicht zweimal überlegen, schreiben Sie uns – denn Spitex hat Zukunft!

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Kontakt

• Karin Eglin | F.V. Lohnbuchhaltung und HR

061 927 46 9 0 E-Mail schreiben

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Arbeitsort: Gstaadmattstrasse 41, 4452 Itingen