HR-Leiter:in 80-100%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :18 octobre 2024
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Langue maternelle), français (Intermédiaire)
- Lieu de travail :Bern, Switzerland
Brennst du für deine Arbeit und suchst eine neue, spannende Herausforderung in der Software- und IT-Branche? Dann herzlich willkommen in unserem Team!
Das Klischee des klassischen IT-Nerds gehört der Vergangenheit an. Bei DV Bern suchen wir kreative Talente und pragmatische Macher:innen, die ihre Leidenschaft für innovative Lösungen mitbringen.
Seit über 45 Jahren entwickeln wir in Bern erstklassige Digitalisierungslösungen und hochmoderne Produkte und betreiben unser eigenes Rechenzentrum. Um unseren Erfolg weiterzuführen, sind wir auf der Suche nach engagierten Persönlichkeiten für verschiedene spannende Aufgaben und Positionen.
Du gestaltest aktiv die HR-Landschaft der DV Bern und wirst dabei von einem engagierten Team von vier Personen unterstützt. In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du die Leitung aller Personalprozesse, von der Personalplanung über das Recruiting bis hin zur Personalentwicklung und -betreuung. Als empathischer HR-Businesspartner stehst du dem Führungsteam beratend zur Seite, insbesondere bei personalrelevanten Fragestellungen, und hilfst aktiv bei der Entscheidungsfindung. Du trägst massgeblich zur Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie bei, die im Einklang mit den Unternehmenszielen steht. Zudem begleitest du Veränderungsprozesse, um deren erfolgreiche Umsetzung sicherzustellen. Die Förderung einer positiven Unternehmenskultur sowie die stetige Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit runden dein spannendes Aufgabengebiet ab.
Wir erwarten von dir
- Eine abgeschlossene HR-Ausbildung (Personalfachfrau/-mann oder ähnliche Ausbildung)
- Einige Jahre HR-Erfahrung in einer vergleichbaren Position / Führungserfahrung
- Ausgeprägte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung im Change-Management
- Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, strategisch zu denken und zu handeln
- Eine aufgestellte, begeisterungsfähige und empathische Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Gespür für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und des Unternehmens
- Selbstsicheres, herzliches und gewinnendes Auftreten und Teamgeist
- Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Mut und Freude neue Wege zu gehen
- Makelloser Rur
Wir bieten
- Begleitung komplexer Applikationsumgebungen von Design bis Lifecycle
- Grosser Gestaltungsfreiraum im eigenen Fachbereich
- Individualität, viel Verantwortung und Raum für Eigeninitiative
- Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsformen
- Freie Wahl des persönlichen Arbeitsgerätes (Win, Linux, MacOS)
- Familiäres und motiviertes Team
- Individuelle, zielgerichtete Weiterbildung
- Zentrumsnaher Arbeitsplatz
- Hauseigenes Fitnessstudio und Ruheraum
- Interne Cafeteria mit ausgezeichneter Verpflegung von Felfel
- Gratis-Kaffee
- Keine Mainstream-Lösungen, sondern innovative Ansätze
Hast du Fragen oder benötigst du weitere Infos? Wende dich an uns: +41 31 378 24 24
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