Leiter:in Betrieb und Mitglied der Geschäftsleitung (80 - 100%)
Stadt Winterthur
Date de publication :
21 janvier 2025Taux d'activité :
80 – 100%Type de contrat :
Durée indéterminée- Lieu de travail :Winterthur
Als marktverantwortliches Transportunternehmen des Zürcher Verkehrsverbundes für die Region Winterthur, sind wir massgeblich für die Umsetzung und Entwicklung des öffentlichen Verkehrs verantwortlich. Wir befördern jährlich über 30 Mio. Fahrgäste und legen mit rund 100 Fahrzeugen rund 6 Mio. km zurück.
Mehr erfahren? https://stadt.winterthur.ch/
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Andere Bewerbungen und Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.
Ihre Aufgaben
In dieser Schlüsselstelle als Leiter:in Betrieb und Mitglied der Geschäftsleitung sind Sie für den gesamten Bereich Betrieb (Fahrbetrieb und Betriebsleitstelle) mit derzeit rund 300 Mitarbeitenden verantwortlich. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
Wirksame, effiziente und sozialverträgliche Führung der Hauptabteilung Betrieb und der unterstellten Abteilungen, abgestützt auf die Unternehmensziele
Sicherstellung einer zweckmässigen Organisation der Hauptabteilung Betrieb (Führungsprozesse, Führungssysteme, Pikettorganisation);
Sicherstellung der qualitativ und quantitativ adäquaten Personalressourcen
Stete Optimierung der bestehenden Ressourcen
Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften, namentlich des AZG, GAV, EBG und des Personalstatuts
Budget- und Ergebnisverantwortung im eigenen Bereich
Sicherstellung der betrieblich notwendigen Aus- und Weiterbildung
- Zusammenarbeit mit externen Stellen, namentlich städtischer Ämter, Verkehrsfachleuten, ZVV und BAV
Ihr Profil
Freude am Umgang mit Menschen
Technische oder kaufmännische Grundausbildung und Studium im Bereich Verkehrs- oder Betriebswirtschaft, dipl. Manager:in öV oder langjährige Erfahrung in der Branche erwünscht
Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im Führen einer grossen Personaleinheit
Erfahrung in Organisations- und Projektmanagement
Offener Kommunikationsstil, Durchsetzungsvermögen, hohe Belastbarkeit, aber auch Empathie und Teamfähigkeit
Was bieten wir
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Jahresarbeitszeit, verschiedene Arbeitszeitmodelle
- Gleichstellung, Diversität und Inklusion
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Anbietern und weitere Vorteile finden Sie auf unserer Webseite
Kontakt
Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Thomas Nideröst (Direktor), Telefon 052 235 35 14Mehr erfahren? https://stadt.winterthur.ch/
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