Business Solution Engineer Pricing & Gebühren / Compliance (alle) · 80% – 100%
Migros-Genossenschafts-Bund
Date de publication :
02 septembre 2024Taux d'activité :
80 – 100%- Lieu de travail :Wallisellen
Begeistert es dich, in einem agilen Umfeld deine Expertise einbringen zu können? Bei uns darfst du als Business Solution Engineer die Themen Pricing & Gebühren sowie Compliance im Bereich Risk & Finance Systems aktiv mitgestalten. Du verfügst über eine effiziente Arbeitsmethodik, eine schnelle Auffassungsgabe und erkennst komplexe Zusammenhänge? Dann sollten wir uns kennen lernen.
Was du bewegst
- Du stellst das Pricing & die Gebühren sicher (Du planst die Gebührenläufe, führst Parametrierungen durch und erstellst Kontrollauswertungen)
- Du unterstützt und führst Fehleranalysen bei falschen oder fehlenden Daten mittels SQL-Scripts oder via Tools (z.B. Alteryx) durch
- Du unterstützt die Sicherstellung des Betriebes von Compliance-basierten bankfachlichen Systemen, beginnend mit dem Betriebssystem über die Datenbank bis zu den unterschiedlichsten Anwendungen
- Du treibst die infrastrukturelle und bankfachliche Weiterentwicklung von Compliance-Applikationen und weiteren Applikationsservern voran, inklusive des Applikations-Managements
Was du mitbringst
- Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule) · Informatik
- 5 Jahre · Informatik
- Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (gute Kenntnisse) ·
- Erfahrung mit der Planung, Parametrierung (auf SQL-Basis) und Kontrolle von Gebührenläufen
- Vorteilhaft ist die Fähigkeit zur Erstellung von eigenen Scripten (SQL) für Reports und Analysen wie die Anwendung von Tools (z.Bsp. Alteryx)
- Kenntnisse im bankfachlichen Bereich mit Fokus auf Compliance-Themen (Überwachung von Transaktionen und Kundenrisiken sowie Erstellung von Reportings)
- Wissen im Bereich Windows Server (inkl. Scripting), insbesondere MSSQL und Oracle
- Kenntnisse sowie Praxis aus dem System Engineering und in IT-Architektur
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort · Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
- Moderne Infrastruktur · Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz
- Flexibler Arbeitsort / Home Office · Individuelle Möglichkeiten für Home Office
- Mitarbeiterangebote · Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
- Berufliche Vorsorge · Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
Bewerbung & Kontakt
Clemens Denzler
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