Backoffice - Datenpflege Handelsregisterdaten / Data Operations Coordinator (m/w) - R-16860
Infos sur l'emploi
- Date de publication :29 octobre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant), anglais (Intermédiaire), français (Intermédiaire)
- Lieu de travail :Grossmattstr. 9, 8902 Urdorf
Why We Work at Dun & Bradstreet
Dun & Bradstreet unlocks the power of data through analytics, creating a better tomorrow. Each day, we are finding new ways to strengthen our award-winning culture and accelerate creativity, innovation and growth. Our 6,000+ global team members are passionate about what we do. We are dedicated to helping clients turn uncertainty into confidence, risk into opportunity and potential into prosperity. Bold and diverse thinkers are always welcome. Come join us!
Dun & Bradstreet bietet seinen Mitarbeitern hervorragende Wachstums- und Entwicklungs-möglichkeiten. Als Mitarbeiter gestalten Sie Ihre eigene Zukunft und damit auch die Zukunft des Unternehmens.
Stehen Sie gerne früh auf und machen früh Feierabend? Für unsere Abteilung Data Management suchen wir eine initiative und innovative Persönlichkeit für die Handelsregister Datenpflege / Specialist Commercial Register Data
Tätigkeiten
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- Verarbeitung von Handelsregister-Daten Schweiz und Liechtenstein (ab 6.30 h)
- Regelmässige Update und Unterhalt der Datenbank
- Zuteilen der Industrie-Codes (NOGA)
- Verarbeiten von Neu-Registrierungen, Mutationen und Kapitalveränderungen
- Beantworten von Kundenanfragen zu Handelsregister-Daten
- Koordination mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Daten-Integrität
Anforderungen
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- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Genauigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
- Gutes Verständnis und Interesse für Rechts- und Wirtschaftsterminologie
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch, gute Kenntnisse Englisch
- Kenntnis einer weiteren Landessprache (Französisch oder Italienisch)
- IT-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Datenbanken
- Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Behandlung von Kundenanfragen
- Teamorientierung
Wir bieten
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- Engagiertes, kompetentes und unterstützendes Team
- Strukturierte Einführung und Teamintegration
- Work-life balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit), Homeoffice-Möglichkeiten, freie Tage für Freiwilligenarbeit
- Eine offene Kommunikationskultur und viel Gestaltungsspielraum
- Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Internationales und zukunftsorientiertes Umfeld
- Fortschrittliche Arbeitsbedingungen (bspw. 5 Wochen Ferien / 40 Stundenwoche) sowie gute Sozialleistungen und weitere Benefits
Dun & Bradstreet Schweiz AG ist auch 2023 wieder als Great Place to Work zertifiziert.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
