Projektmitarbeiter*in Personalentwicklung Pfarrschaft (70%)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :08 janvier 2025
- Taux d'activité :70%
- Type de contrat :Temporaire
- Langue :allemand (Langue maternelle), français (Courant)
- Lieu de travail :Altenbergstrasse 66, 3000 Bern
Die Reformierten Kirchen Bern-Jura-Solothurn sind eine zweisprachige (dt./frz.) Institution des öffentlichen Rechts und bilden die grösste Landeskirche der Schweiz.
Der Fokus Ressourcen umfasst die Arbeitsfelder Personal, Personalentwicklung und Konflikte, Regionalpfarrschaft, Finanzen, Infrastruktur und Digitalisierung.
Als Support und Unterstützung des bestehenden Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Fachperson als
(Diese Stelle ist vorläufig befristet bis 31.12.2027 mit Option auf Verlängerung.)
Ihre Aufgaben:
- Sie planen und setzen die Weiterentwicklung von STEBE3.0 in Absprache mit dem Projektteam um.
- Sie planen und bauen eine Tool-Lösung für das Stellvertretungswesen (Buchungsplattform) auf.
- Sie bringen den Aufbau unseres Talentmanagement als Teil des Gesundheitsmanagements voran.
Ihr Profil:
- HR Fachperson FA oder gleichwertige Ausbildung FH/HF
- Weiterbildung in Projektmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlichen Aufgabenfeldern
- Bereitschaft zu Allround-Aufgaben, selbständige und strukturierte Arbeitsweise, gute Selbstorganisation
- Interesse an kirchlicher Personalentwicklung
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, gute in Französisch, Vertrautheit mit den gängigen Office-Programmen
Wir bieten
- Vielseitige Aufgaben mit der Chance, die Entwicklung des Fokus Ressourcen in einer lernenden Organisation mitzugestalten
- Teamspirit: freuen Sie sich auf ein wertschätzendes und engagiertes Team
- Einen attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Aare in der Stadt Bern und die Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten – für mehr Flexibilität und eine gute Work-Life-Balance
- Familienfreundliche Arbeitsbedingen: Wir legen Wert auf Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten faire Anstellungsbedingungen
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis 9. Februar 2025 an: Fachstelle Personal, E-Mail schreiben.
Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne Miriam Neubert, Co-Fokusleiterin Ressourcen, Tel. 031 340 26 35.
www.refbejuso.ch
Contact
- Ruth Käser GurungFachstelle Personal
