Fachmarktleiter*in SportX · 80% – 100%

Genossenschaft Migros Aare

  • Date de publication :

    25 juin 2024
  • Taux d'activité :

    80 – 100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Langenthal

Fachmarktleiter*in SportX · 80% – 100%

Als vernetzt denkende, selbstständige sowie kommunikative Persönlichkeit gelingt es dir, in einem sehr lebhaften und abwechslungsreichen Umfeld dein Team erfolgreich voranzubringen. Willst du als Fachmarktleiter*in SportX in Langenthal gemeinsam mit uns die spannende Zukunft mitgestalten?


Was du bewegst

  • Du führst selbständig eine Verkaufsstelle und stellst die Ertrags- und Umsatzziele inkl. Budgetierung und Zahlenanalyse sicher
  • Du verantwortest die Mitarbeiterführung und -entwicklung und die Nachwuchsförderung
  • Du begeisterst mit kreativen Verkaufsgesprächen und gewährleistest unserer Kundschaft dadurch positive Einkaufserlebnisse
  • Durch deine freundliche und kompetente Beratung erreichst du eine hohe Kundenzufriedenheit
  • Gemeinsam mit deinem Team bist du verantwortlich für ein inspirierendes Ladenbild

Was du mitbringst

  • Keine Aus-/Weiterbildung gefordert · im Detailhandel Fachbereich Sportartikel und von Vorteil Weiterbildung als Detailhandelsspezialist*in oder Detailhandelsmanager*in
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung · in einer vergleichbaren Führungsposition
  • Deutsch (verhandlungssicher) ·
  • Du bist eine zielstrebige, kommunikationsstarke und überzeugende Führungskraft mit sicherem, professionellem und verantwortungsbewusstem Auftreten
  • Hohe planerische und organisatorische Fähigkeiten sowie strukturierte und effiziente Arbeitsweise
  • Fundierte Kenntnisse der MS Office-Programme

Was wir dir bieten

  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub · 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Kinderbetreuung · Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten
  • Handy-Abo · Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
  • Berufliche Vorsorge · Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
  • Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
  • Cumulus-Punkte · Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften
  • Migros Bank · Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken
  • Mitarbeiterangebote · Berufliches Zuhause bei einem der erfolgreichsten und finanziell solidesten Schweizer Unternehmen.
  • Sport- und Fitnessangebote · Vergünstigung bei Fitness-Abonnements

Bewerbung & Kontakt

Andrea Ehrlich
Recruiting Partner
+41 58 565 87 24


Contact

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