Senior Projektleiter*in IBP

Führe als Senior Projektleiter*in die Supply Community der Migros Industrie Gruppe und treibe strategisch die Harmonisierung und Weiterentwicklung der Planungsprozesse und Systemlandschaft voran. Gestalte aktiv die Zukunft der Supply-Planung der Eigenmarken-Produktionsgruppe der grössten Schweizer Detailhändlerin, entwickle innovative Lösungen und hebe die Organisation auf ein neues Level!

Was du bewegst

• Weiterentwicklung des Zielbilds und Vorantreiben von Verbesserungen im IBP-Supply-Bereich in den Themengebieten Prozesse (S&OP, S&OE), Organisation, Governance (Kennzahlen, Zusammenarbeit) und Systeme (SAP S4, SAP IBP, PP/DS).
• Definition und Implementierung gemeinsamer Standards / Governance
• Unterstützung und Steuerung des Change Management für die Migros Industrie im Bereich Planung
• Steuerung der Projektaktivitäten (Koordination Projektbesprechung / Aktualisierung Projektplan (Agil)
• Entwicklung und Implementierung von IBP Prozessen als Unternehmenssteuerungsinstrument in den 5 Unternehmen der Migros Industrie Gruppe
• Mitgestaltung von Grundlagen / Schulungsunterlagen und Unterstützung von Wissensaufbau
• Überwachung der Projektfortschritte für den Bereich IBP und Berichtserstattung an die GL

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Supply Chain Management oder Betriebswirtschaft / Logistik.
• Berufserfahrung: 5 Jahre relevante Berufs-Erfahrung in der Leitung von S&OP / IBP Projekten oder im operativen Planungs-Umfeld.
• Sehr gute Kenntnisse im SAP R3/S4 sowie SAP IBP Response & Supply.
• Mehrjährige, relevante Supply-Chain Planungserfahrung, idealerweise mit dem Prozesszyklus von S&OP und S&OE.
• Erfahrung in der agilen Projektführung
• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
• Kenntnisse in PP/DS und/oder Dispotool
• Ausgezeichnetes Stakeholder-, Beziehungs- und Erwartungsmanagement
• Deutsch (fliessend)
• Französisch (von Vorteil)
• Englisch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

• Moderne Infrastruktur: Eigene Hardware, moderne Ausstattung der Büros, höhenverstellbare Tische, Doppelbildschirm.
• Zentraler Arbeitsort: An der Limmatstrasse 152, direkt am Limmatplatz
• Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Planung des zeitlichen und örtlichen Arbeitseinsatzes.
• Flexible Arbeitszeit: Gleitzeitarbeit, 41-Stunden-Woche, 5 bis 7 Wochen Ferien pro Jahr.
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub / 5 Wochen Vaterschaftsurlaub (3 Wochen bezahlt und 2 Wochen unbezahlt).
• Sozialleistungen: Unfall: voller Nettolohn / Kranktaggeld: voller Nettolohn bis zu 730 Tage / Pensionskassenbeiträge: Arbeitgeber zahlt 2/3 (17%)
• Verpflegung: Personalrestaurant Guggi am Limmatplatz. Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen.
• Cumulus-Punkte: Zusätzliche Anzahl von Cumulus-Punkten auf den getätigten Einkäufen
• Migros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung
• Klubschule Migros: Übernahme der Kurskosten von 70% bis max. CHF 1000.- pro Jahr
• Sport- und Fitnessangebote: Beitrag zu Fitnessabos: pro Abo max. CHF 200.- pro Jahr

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Persönliches Video- oder Telefongespräch
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung

Kontakt
Frau Evelyn Wetzel

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