Wir sind ein innovatives, inhabergeführtes Kompetenzzentrum und Bildungsinstitut für berufliche Bewerbungsprozesse insbesondere in den Bereichen Coaching und Erwachsenenbildung mit individualisierten Lernsettings für verschiedene Zielgruppen. Wir arbeiten im Auftrag der Arbeitslosenversicherung mit Stellensuchenden in einer Arbeitsmarktlichen Massnahme (AMM). Im Jahr 2008 in Zürich gegründet, sind wir heute ein KMU mit gut 70 Mitarbeitenden in Zürich, Bern, Baden, St. Gallen und Heerbrugg. Wir arbeiten sehr ergebnisorientiert, sind ISO-zertifiziert 21001, legen grossen Wert auf ein anregendes Lern- und Arbeitsumfeld und verstehen uns als Lernende Organisation, die eine konstant hohe Qualität anstrebt.

Aufgrund einer Volumenerhöhung per 2025 suchen wir als Ergänzung zu unserem Teams per Januar oder nach Vereinbarung für unser Bildungszentrum OKP in St. Gallen mehrere flexible, kompetente und engagierte «Brückenbauer/Innen», auch JobCoach genannt.

Deine Aufgaben:

• Selbstwert-StärkerIn, Perspektiven-GeberIn, Motivations-SpenderIn, Fragen-StellerIn, Fremdbild-SchenkerIn, Ressourcenschatz-SucherIn, Prozess-PilotIn, Ideen-GeneratorIn, Feedback-GönnerIn, Praxiseinsatz-PusherIn 

... um im Einzelsetting Stellensuchende mit unterschiedlichen Bildungshintergründen in einer arbeitsmarktlichen Massnahme individuell und effizient zu begleiten.

• Gruppendynamik-DompteurIn, Visualisierungs-Queen/King, Spannende-Workshops-GestalterIn, Bewerbungsunterlagen-MitkreatorIn, Konflikte-mit-Humor-EntschärferIn, Arbeitsmarkt-Rekrutierungs-KennerIn, Dossier-ScannerIn, Klare-Sprache-JongleurIn, Selbstsicherheits-BesitzerIn, Metaebene-Beherrscherin

... um im Gruppensetting bis 12 Teilnehmende interessante, relevante und effektive Workshops durchzuführen.

• Herz-Am-Rechten-Fleck-Mensch, Intrinsische-Lernmotivation-BesitzerIn, Geistige-Open-House-BewohnerIn, Atmungsaktive-AbgrenzerIn, Sinnstiftende-Arbeit-Liebende, Wertschätzendes-Arbeitsumfeld-Mögende

... um dich in unserem Team wohlzufühlen und aktiv dazu beitragen, dass unsere hohen Qualitätsstandards unserer Dienstleistung tagtäglich mit Freude und Kompetenz zum Wohle aller Kundinnen und Kunden umgesetzt werden.

Erkennst du dich wieder? Sehr schön!

Wenn du zudem über relevante und aktuelle Erfahrungen im Bereich HR / Recruiting / AMM / / DaZ / Coaching inkl. den entsprechenden formalen Qualifikationen wie FA AusbilderIn und Coaching Zertifikat (mind. 60 Stunden), digitale Kenntnisse im Coaching- und Bildungsbereich sowie über stilsichere Deutschkenntnisse verfügst, dann freue ich mich sehr, mit dir weitere spannende Wortkreationen zu erfinden, um diese wunderbare Aufgabe als JobCoach zu umschreiben.

Wenn du eine interessante Teilzeitstelle mit teilweise Remote Work suchst sowie konstruktives und inspirierendes Teamwork schätzt, dann hast du noch ein paar Gründe mehr, dich bei mir zu melden.

Danke für dein vollständiges Dossier, damit ich mir ein Bild machen kann! 

Bitte nur über den Link bewerben. Vielen Dank. Ich freue mich sehr auf deine Bewerbung.

Herzliche Grüsse

Lina Bitzer

HR-Managerin