Kundenberater Junior Vermittler (m/w)

Glarner Kantonalbank

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Infos sur l'emploi

Wir sind bitubi

bitubi ist die Marke der Glarner Kantonalbank und der führende digitale professionelle Service-Anbieter im Kreditgeschäft. Wir sind ein wichtiger strategischer Wachstumsbereich der Bank.

Der Vermittler-Kanal ermöglicht uns, in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit unseren Partnern auch ausserkantonale Endkundenpotenziale rund ums Finanzieren (Hypotheken, Anlagen, Vorsorge) zu entwickeln.
 
Für diese interessante Tätigkeit suchen wir eine verantwortungsbewusste, kommunikationsstarke und belastbare Persönlichkeit, die unser kollegiales, aufgestelltes und sehr dynamisches Team ergänzt.

Deine Aufgaben:

  • Betreuung und Ausbau eines eigenen kleineren Kundenportefeuilles mit Schwergewicht Immobilienfinanzierungen durch Vermittler
  • Selbständige Aufbereitung und Beurteilung von Kreditanfragen (EFH / STWE / MFH)
  • Erfassung und Analyse von Bilanzen bei Immobiliengesellschaften
  • Allgemeine Unterstützung der Kundenbetreuenden, insbesondere auch bei der
  • Entgegennahme von telefonischen Vermittler- / Kundenanliegen sowie der Erstellung von individueller Korrespondenz
  • Unterstützung bei der Administration rund um die Vermittlervereinbarungen
  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und strategischer Vorgaben
  • Selektive Teilnahme an Projekten

Dein Profil:

  • Kaufmännische Banklehre oder gleichwertige Ausbildung
  • Weiterbildung im Finanzbereich von Vorteil
     
  • Gute Kenntnisse im Finanzierungs- sowie Servicegeschäft (Zahlen und Sparen)
     
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Anlage- und Vorsorgegeschäft
     
  • Selbständige, kundenorientierte und exakte Arbeitsweise
     
  • Hohe Teamorientierung und Freude am Kundenkontakt 
     
  • Ausgeprägtes Wahrnehmungs- und Einfühlungsvermögen sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung
     
  • Flexibel und belastbar

Wir bieten dir:

  • Positive Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Ein herrlich unkomplizierter Teamgeist 
  • Möglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen 
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Individuelle und gezielte Förderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen
  • Unser Arbeitsmodell «KOOL-Work» ermöglicht grosse zeitliche und örtliche Flexibilität der Arbeit

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