Mit unseren Bio Super Märkten setzt sich Alnatura für regionale und nachhaltige Produkte ein. Unterstütze und berate die Kundschaft in unserer Filiale Bern Scheibenstrasse bei der richtigen Auswahl aus unserem umfangreichen Sortiment und begeistere täglich mehr Leute für Bio-Lebensmittel.

Was du bewegst

• Stellvertretung der Filialleitung bei deren Abwesenheit
• Mitverantwortung für die optimale Bewirtschaftung der Filiale in Bezug auf Umsatz, Marge, Betriebs- und Personalkosten
• Selbstständige Leitung des definierten Warenbereichs
• Unterstützung bei der Koordination der Warengeschäftsprozesse (Verkaufsbereitschaft, Aktionen, POP-Koordinationen, Layouts, Präsentation, Lieferungs- und Bestellprozesse)
• Unterstützung bei der laufenden Weiterentwicklung der emotionalen Warenpräsentation auf der Fläche sowie Einbringen von eigenen Ideen zur Entwicklung des Standorts
• Selbstständige Übernahme einzelner Tätigkeiten in der Filialadministration

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Verkauf / Gastronomie / Hotellerie
• Berufserfahrung: Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Personalführung und Bereitschaft zu internen und externen Aus- und Weiterbildungen
• Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung
• Selbstständige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
• Freude an Lebensmitteln und an der Entwicklung eines neuen Formates in der Schweiz
• Zuverlässigkeit, Pflichtbewusstsein und Flexibilität
• Innovative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Macherqualitäten
• Interesse an Nachhaltigkeit und hohe Affinität für Bio-Produkte
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten

• Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
• Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
• Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
• Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
• Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
• Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: Du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen.
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirklichen Sie Ihre innovativen Ideen
• Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 350.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
• Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
• Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
• Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
• Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung, Jährlicher Bildungsbonus im Wert von CHF 1000.-
• Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Probearbeiten
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Ina Kellerhals
Recruitment Partner
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