Die Hans Eisenring AG ist seit 1988 ein inhabergeführtes Schweizer Familienunternehmen mit Hauptsitz in Sirnach (TG).
Mit den beiden starken Küchenmarken Eisenring und Poggenpohl steht das innovative Familienunternehmen seit über 30 Jahren für kundenorientierten Küchenbau, qualitativ hochwertige Produkte und umfassende Beratungs- und Service-Dienstleistungen. Und das an den vier Standorten Sirnach (TG), Volketswil (ZH), Oensingen (SO) und Münchwilen (TG).
Im eigenen Natursteinwerk in Matzingen (TG), welches zugleich das modernste der ganzen Schweiz ist, werden über 250 verschiedene Gesteine zum Endprodukt verarbeitet. Ob Küchenabdeckung, Bodenbelag oder für den Gartenbau - von Hand und mit Leidenschaft, denn Naturstein ist einer der ältesten und edelsten Baustoffe überhaupt.
Nach dem Kauf der Wunschküche wird durch das Service Center der Hans Eisenring AG eine Vielzahl an Dienstleistungen angeboten, so zum Beispiel die regelmässige Natursteinpflege, eine Gerätereparatur oder ein Geräteaustausch.
Die Hans Eisenring AG ist ein kompetenter und kundenorientierter Komplettanbieter rund um die Küche und Stein – alles aus einer Hand.
Une entreprise de pointe avec des gens formidables
5.0
Salaire et avantages
5.0
Style de management
5.0
Ambiance et conditions de travail
5.0
Opportunités de carrière
5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée
10 août 2022août 2022
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Un très bon carnet de commandes et une équipe formidable ! Je me sens très bien. La direction entretient également un bon contact avec les collaborateurs, quel que soit leur niveau hiérarchique !
Quels sont les points à améliorer ?
Il y a toujours quelque chose à améliorer, mais ce ne sont que des petites choses qui n'ont aucune influence sur ma satisfaction. Je suis très heureux de faire partie de Hans Eisenring.
Traduit de l' allemand
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Varier les plaisirs au quotidien
5.0
Salaire et avantages
4.0
Style de management
4.0
Ambiance et conditions de travail
4.0
Opportunités de carrière
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée
26 avril 2022avril 2022
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une équipe formidable, une bonne cohésion, des tâches variées
Quels sont les points à améliorer ?
La communication interne peut encore être améliorée, éventuellement avec une application ou une plateforme spéciale ?
Traduit de l' allemand
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Je suis très content de ne plus devoir travailler à Matzingen.
1.0
Salaire et avantages
2.0
Style de management
1.0
Ambiance et conditions de travail
1.0
Opportunités de carrière
1.0
Ancien(ne) employé(e)Limité
02 avril 2022avril 2022
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Hans Eisenring AG a un bon carnet de commandes, ce qui lui permet de faire beaucoup d'heures supplémentaires pendant la haute saison.
Quels sont les points à améliorer ?
Montrer de l'estime aux collaborateurs et, surtout, tenir les promesses faites aux collaborateurs.