localsearch (Swisscom Directories AG)

La description du poste était bien rédigée. Ce que j'ai compris de la dame ne semblait pas trop mal non plus.

Le processus de candidature est un désastre... J'ai postulé et obtenu un rendez-vous téléphonique pendant mes vacances. Après avoir reçu ce courriel, j'ai immédiatement répondu que le rendez-vous ne me convenait malheureusement pas et que j'aimerais le prendre avant ou après mes vacances. Je n'ai pas reçu de réponse. Le jour du rendez-vous, alors que j'étais en vacances, j'ai reçu un appel téléphonique. Plus tard, j'ai reçu un courriel indiquant qu'un nouveau rendez-vous avait été fixé. Mon courriel a donc été ignoré. Ce qui peut arriver n'est pas si grave. Pendant l'entretien téléphonique, j'ai parlé à une dame qui avait son téléphone sur haut-parleur. Je ne pouvais guère comprendre la dame, je lui ai fait remarquer à plusieurs reprises que je ne la comprenais pas. Rien n'a changé. De plus, le bruit des vibrations de son téléphone portable, les bâillements et le bruissement de certains documents à côté du téléphone étaient très gênants et m'ont désintéressé complètement du candidat.

L'entreprise a tout ce dont elle a besoin pour réussir : 1. une équipe jeune et innovante 2. des ressources suffisantes 3. une base de clientèle très large 4. une taille critique (800 employés !) 5. intégré dans la famille Swisscom 6. une transformation réussie derrière elle 7. les produits solides

Les objectifs à moyen et long terme de l'entreprise pourraient être encore mieux communiqués.