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Bundesverwaltung

23 avis

  • Le plus récent
  • Meilleure note
  • Plus basse note

Impersonnel et après 14 ans, on est rationalisé parce que de plus en plus de personnes sont engagées à l'étage de la direction.

2.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Stage

25 mai 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le salaire est payé à temps. Les avantages sociaux sont corrects.

Quels sont les points à améliorer ?

Dans le style de direction et la communication. On peut encore beaucoup travailler sur l'honnêteté.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Conseil : regardez derrière le rideau

2.0

  • Salaire et avantages
    3.0
  • Style de management
    2.0
  • Ambiance et conditions de travail
    3.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

14 octobre 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

propre bureau avec ordinateur portable et moniteur ext. voiture de société. capacité d'agir raisonnablement libre

Quels sont les points à améliorer ?

Les dernières années ont été jugées "très bonnes". Cette année : seulement "bon". Motif : les statistiques doivent être ajustées... d'autres devraient également être capables de faire très bien, donc cette fois seulement "bon", bien que vous soyez en fait noté "très bon". Donc : mauvaise note, pour que la courbe soit correcte. Potentiel d'amélioration : communication, adaptation du salaire à l'augmentation des dépenses, soutien accru à l'employé, possibilité de travailler à domicile pour les personnes à risque, utilisation accrue des qualités de l'employé, conciliation difficile du travail et de la famille.

Traduit de l' allemand

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Rejet pour cause de badge C

Candidat

19 juillet 2018

J'ai terminé mon apprentissage au Bund et j'ai postulé quelques années plus tard au même endroit qu'un employé. Je connaissais tous les supérieurs et les employés. Je connaissais les procédures opérationnelles grâce à ma formation. J'ai eu un entretien d'embauche et une semaine plus tard, j'ai participé aux négociations salariales. Finalement, j'ai été rejeté parce que j'ai une carte C et que je suis citoyen italien. Ma mère a grandi en Suisse et mon père est suisse. J'ai été autorisé à faire l'apprentissage, mais je n'ai pas été autorisé à travailler comme employé. J'aurais préféré un refus direct à un jeu aussi audacieux.

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séjours

Ancien(ne) employé(e)

14 avril 2018

Pour moi, les années où j'ai travaillé au Bund ont été comme des vacances. Et puis très bien payé. Malheureusement, je m'ennuyais un jour.

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spectacle gigantesque

Ancien(ne) employé(e)

09 novembre 2018

L'œuvre, si vous pouvez l'appeler ainsi, était un pur spectacle pendant mes nombreuses années d'emploi. Il s'agissait de faire croire au monde extérieur combien de travail nous avons à faire. Mais effectivement, nous n'avons pas travaillé une demi-journée. Avec la navigation sur Internet et les pauses-café éternelles, nous avons passé notre temps. Et je ne parle pas d'il y a 20 ans. Je veux dire 2018, mais le salaire était élevé.

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06 novembre 2017

J'ai déjà eu quelques entretiens et dans différents départements. Le processus d'entrevue, les questions, les supérieurs assis en face de vous et bien d'autres choses... Sous terre mauvais et très précaire. Je n'ai jamais vu des gens aussi étranges et conservateurs dans une entreprise comme le Bund.

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infrastructure

Ancien(ne) employé(e)

29 juillet 2018

L'eau du robinet est froide. C'est un mystère que cela se passe en Suisse et au sein du gouvernement.

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40+ aucune chance

1.0

  • Description du poste
    2.0
  • Processus de candidature
    2.0
  • Réponse personnalisée
    1.0
  • Délai de réponse
    2.0
CandidatDurée indéterminée

09 mars 2019

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Les diplômés universitaires seront gefōrdert. Des descriptions de poste polyvalentes.

Quels sont les points à améliorer ?

40 ans et plus sans connaissances spécialisées aucune chance de recrutement

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La qualification n'est pas déterminante

Candidat

29 octobre 2018

Bien que ma qualification réponde à toutes les exigences décrites dans l'offre d'emploi, l'entreprise rejette soudainement ma candidature. Apparemment, la qualification seule n'est pas décisive pour participer à l'entretien.

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19 décembre 2017

L'interview était drôle - le supérieur hiérarchique avait quelques questions à propos du CV et puis il a été dit - ne peut pas s'affirmer, ne peut pas se défendre, disparaîtra.... J'aimerais bien avoir cette capacité à dire la bonne aventure.

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Notes globale

2.5
Basé sur 23 avis
5 étoiles30%4 étoiles4%3 étoiles0%2 étoiles17%1 étoile48%
  • Style de management
    2.7
  • Salaire et avantages
    3.5
  • Opportunités de carrière
    2.7
  • Ambiance et conditions de travail
    3.2

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