2 avis
- Le plus récent
- Meilleure note
- Plus basse note
Le taux de fluctuation est un indicateur
1.0
- Salaire et avantages2.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière2.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée
07 mai 2023mai 2023
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Adaptation flexible de la stratégie de l'entreprise Permettre en permanence de nouveaux apports extérieurs
Quels sont les points à améliorer ?
L'estime des collaborateurs n'est malheureusement pas vraiment présente Stabilité dans les postes de direction : 6 directeurs RH différents en 6 ans
Traduit de l' allemand
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Ben
1.0
- Salaire et avantages1.0
- Style de management1.0
- Ambiance et conditions de travail1.0
- Opportunités de carrière1.0
Ancien(ne) employé(e)employment.supplementary_income
04 septembre 2020septembre 2020
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Le service informatique ainsi que le service des salaires sont très lents, fonctionnent peu et sont toujours repoussés mais a de gros salaires toujours comme plus et nous moins où de plus en plus de travail ! Drudge
Quels sont les points à améliorer ?
Le patron devrait faire preuve de plus d'engagement avec les salaires élevés
Traduit de l' allemand
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Notes globale
1.0
Basé sur 2 avis5 étoiles0%4 étoiles0%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile100%
- Style de management1.0
- Salaire et avantages1.5
- Opportunités de carrière1.5
- Ambiance et conditions de travail1.0