Benedict Schule Zürich

On travaille davantage de manière autonome et on n'est pas si souvent surveillé.

Ce serait super si les dirigeants actuels avaient une formation dans ce domaine, il n'y aurait pas autant de chaos dans le département des langues.

Je ne peux pas le dire. Je n'ai eu qu'un entretien d'embauche.

J'ai posé ma candidature pour ce poste et j'ai rapidement reçu une invitation à un entretien. Après notre entretien, on m'a assuré des délais clairs pour la réponse, mais malheureusement, cet engagement n'a pas été respecté. Malgré mes efforts pour joindre le spécialiste RH par téléphone, je n'ai reçu à ce jour aucune réponse définitive ni invitation à un autre entretien. Un tel manque de communication et un tel retard sont extrêmement peu professionnels et décevants pour les candidats.

Une grande importance est accordée à la communication et à l'information des employés. C'est un gros avantage et j'aime beaucoup pouvoir faire mon travail avec succès. Merci beaucoup pour cela.

En raison des changements dynamiques du monde actuel, il est nécessaire de s'améliorer constamment. Et cela fonctionne très bien ici.

J'aime beaucoup travailler chez Bénédict et je peux dire en toute bonne conscience que cela fait longtemps que je ne me suis pas senti aussi à l'aise dans une entreprise.

Il est certain que l'entreprise a encore un potentiel d'optimisation et de modernisation dans certains domaines, à savoir les ressources humaines, les finances et l'informatique, bien que des projets correspondants soient déjà en cours. Ça vient bien !