Le Diartis a une structure très moderne. Par exemple, elle se caractérise par la possibilité de mener une procédure de candidature entièrement virtuelle et de m'engager - sans jamais m'avoir vu physiquement. De plus, le fait qu'un employé sortant était prêt à me présenter sur place malgré un verrouillage (le respect des règles était garanti à tout moment) parle de lui-même. Le deuxième jour, je travaillais déjà au bureau à domicile, mais je n'ai pas eu le sentiment d'être abandonné un instant - cela me distingue aussi.

Diartis s'est restructuré jusqu'en janvier 2020. Une certaine agitation est encore perceptible. Pour écrire cette déclaration ici, j'ai presque dû chercher quelque chose...