Webhelp Schweiz AG

Une équipe formidable et une grande flexibilité. On a la possibilité de se montrer et on est récompensé par des formations continues et des promotions. On peut travailler à domicile et, si l'on en a envie, on peut aussi se rendre au bureau.

Une équipe formidable et une grande flexibilité. On a la possibilité de se montrer et on est récompensé par des formations continues et des promotions. On peut travailler à domicile et, si l'on en a envie, on peut aussi se rendre au bureau.

Il n'y a pas beaucoup de choses positives si on ne reçoit pas l'argent promis, la seule bonne chose est le Home Office !

Nous n'avons pas reçu de bonus de vente depuis trois mois. Mais ils touchent l'argent du projet, malheureusement pas nous.

Possibilités de promotion très rapides Une équipe cool Des tâches et des projets très variés Entreprise cool et en pleine croissance

Le salaire de départ est faible Un meilleur onboarding aiderait - au début, cela peut être mouvementé

Un employeur moderne avec une bonne ambiance de travail De bonnes possibilités de développement Un travail d'équipe agréable / la cohésion est là Atmosphère internationale La culture de l'uranium appauvri Des bureaux modernes et une connexion haut débit avec la BHF Wallisellen Mon chef d'équipe m'a toujours prêté une oreille attentive

Le salaire est correct, mais comme dans toute entreprise, il y a place à l'amélioration Plus d'échanges au sein du groupe DACH

Horaires de travail très flexibles et possibilités de travail à domicile Acceptation rapide dans l'équipe, processus de candidature simple Un environnement de travail familier avec des collègues sympathiques et un lieu de travail moderne et bien situé

Tâches partiellement répétitives, qui peuvent être fatigantes avec le temps

- Employeur très flexible offrant de nombreuses possibilités d'évolution. - Promeut ses employés sur le plan personnel et professionnel. - Bonne cohésion d'équipe, vous êtes mutuellement motivés et soutenus. - Une communication claire et transparente à tous les niveaux.

Webhelp comme beaucoup d'autres choses que vous pouvez améliorer, mais essayez d'écouter les demandes des employés et de les mettre en œuvre !

Une bonne atmosphère de travail - interaction collégiale - le plaisir au travail Possibilités de promotion rapide - une responsabilité de gestion très rapide - beaucoup de dynamique Des tâches variées - différentes industries et produits

L'entraînement pourrait être meilleur - vous êtes jeté directement dans le grand bain - mais vous apprenez à nager. La grande flexibilité des horaires de travail présente également des inconvénients

Le lieu Le moyen le plus simple de rejoindre la société Du-Kultur

Salaires, commission Communication Le climat de travail Possibilités de formation continue de meilleures inscriptions