Fachperson HR/Buchhaltung 60 - 80 %

Fachperson HR/Buchhaltung 60 - 80 %

Wir sind seit 1985 überregional im Bereich Steuerung für Abwasseranlagen, Wasserversorgung, Klima- Heizung und Lüftungsanlagen für Industrie und Gewerbe tätig.

Infolge Pensionierung (Jan. 2026) suchen wie eins selbstständige, loyale und engagierte Persönlichkeit als Nachfolge.

Ihre Aufgabenschwerpunkte
Personalwesen

• Verantwortung für die gesamte Lohnverarbeitung inkl. Jahresabrechnung


• Administration von Sozialversicherungen (AHV/IV/ALV, Unfall- und Krankentaggeld, FAK, EO, Pensionskasse) sowie Quellensteuer


• Bearbeiten sämtlicher administrativer Personalprozesse


• Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen

Buchhaltung

• Verantwortung für das gesamte Rechnungswesen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Selbstständige Führung der Buchhaltung inkl. Jahresabschluss


• Steuererklärung und MWST Abrechnungen inkl. Begleitung bei Revisionen

Diverses

• Organisation von Kundenevents, Mitarbeiteranlässe etc.


• Bereitstellen von Informationen an externe Partner

Ihr Profil

• Kaufmännsche Berufsausbildung mit entsprechnender Weiterbildung im HR Bereich und/oder Finanz-/Rechnungswesen


• Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion


• Fundierte Kenntnisse der Office-Anwendungen evt. Buchhaltungsprogramm Topal/Lohn Dialogik


• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz


• Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Gewissenhaftigkeit