ICT-Infrastruktur Architekt (w/m/d) · 60% – 100%

Das Platform-Services Team der Group-IT stellt den Migros-Gruppe Unternehmen Infrastruktur-Services rund um Plattformen und Middleware zur Verfügung. Dabei liegt der Fokus auf der Bereitstellung der Services aus eigenen DCs wie auf den Hyperscalern Microsoft / Google Cloud Platform. Als ICT-Infrastruktur Architekt bist du bei der Weiterentwicklung der Plattformen sowie bei Partneranfragen im Lead.

Was du bewegst

• Als ICT-Infrastruktur Architekt*in unseres Plattform Teams begleitest du, Transformations- und Lifecycle-Projekte sowie Migrationen aus architektonischer Sicht, im weiteren führst du kleinere Vorhaben selbstständig zum erfolgreichen Abschluss
• Du bist erste Ansprechpartner*in für neue komplexe Vorhaben, welche keinem bestehenden Service zugordnet werden können
• Du analysierst / optimierst bestehende Architekturen und entwickelst Lösungsstrategien basierend auf den Bedürfnissen und Anforderungen unserer Partner*innen
• Du zeichnest dich Verantwortlich für die Beratung sowie die Kommunikation zwischen den unterschiedlichsten Stakeholder*innen

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · im Technologie-Bereich oder adäquate Informatik Weiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT Infrastruktur-Architektur und Requirements-Engineer · in Unternehmen mit grossen firmenübergreifenden IT- Infrastruktur Bereichen
• Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (fliessend) ·
• Du hast ein ausgewiesenes Knowhow im Umgang mit IT-Infrastruktur Architekturen und den dazugehörigen Technologien
• Du besitzt eine freundliche und vermittelnde Kommunikationsweise, wirkst integrierend in der Lösungsfindung und darin vertrittst du deine Ideen souverän und zielorientiert
• Deine Begeisterung für agile Organisationen und das aktive Vorleben der agilen Werte liegt dir

Was wir dir bieten

• Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
• Berufliche Vorsorge · Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
• Ferienangebote · 5% Rabatt auf alle Buchungen von Reisen & Ferienwohnungen sowie 10% Rabatt auf abwechselnde aktuelle Spezialangebote
• Individuelle Weiterbildung · Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen

Bewerbung & Kontakt

Marcel Guggenbühler
Talent Acquisition Partner