HR Fachfrau | HR Fachmann 80-100% (m/w)
Key information
- Publication date:10 January 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Unlimited employment
- Place of work:Allmendstrasse 24, 8320 Fehraltorf
Hast du Freude an einer Tätigkeit in einem internationalen Konzern? Liegen dir die Anliegen von Mitarbeiter/innen am Herzen? Reizt es dich, Projekte anzugehen und die HR-Abteilung von morgen mitzugestalten? Als
arbeitest du am Standort Fehraltorf in einem aufgestellten, motivierten und strukturiertem HR-Team mit insgesamt drei Mitarbeiter/innen.
Du übernimmst die ganzheitliche Betreuung der Mitarbeiter/innen einer unserer Firmen. Zudem bist du für die Linienvorgesetzten die Ansprechperson und nimmst eine beratende und unterstützende Funktion ein.
Wie wir dich ausserdem einsetzen möchten:
- Abwicklung des Rekrutierungsprozesses inkl. Personalsuche und -auswahl sowie das Führen von Vorstellungsgesprächen
- Ausführung der Personaladministration vom On- bis zum Offboarding
- Durchführung des monatlichen Lohnlaufs inkl. dessen Nachbereitung (z.B. QST, Abstimmung mit der Buchhaltung)
- Bildung der Schnittstelle zu den Sozialversicherungen (z.B. An- und Abmeldungen)
- Bearbeiten von Schadenfällen bei Unfall und Krankheit
- Kontrolle des Zeit- und Absenzmanagements sowie Pflege unseres Zeiterfassungssystems
- Verwaltung und Pflege der elektronischen Personaldossiers
- Begleitung von schwierigen Mitarbeitergesprächen
- Mitarbeit und Führung von diversen HR-Projekten
Was du mitbringen solltest:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zur/zum eidg. HR-Fachfrau/ HR-Fachmann zwingend
- Idealerweise zusätzliche Weiterbildung im Bereich der Sozialversicherungen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer HR-Generalisten-Funktion (inkl. Payroll)
- Hohe Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
- Leidenschaft für HR-Themen und Freude am Umsetzten von HR-Projekten
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse zwingend
- Französischkenntnisse von Vorteil
- Selbständige Arbeitsweise sowie eine dienstleistungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit
Was wir dir bieten:
- Die Gelegenheit Verantwortung für einen eigenen Personalbereich von A-Z zu übernehmen.
- Eine abwechslungsreiche HR-Funktion mit dem Kontakt zu verschiedensten Berufsgruppen.
- Wir arbeiten in einem Umfeld mit moderner Infrastruktur, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit für eine optimale Work-Life Balance.
- Wir wollen dich als Mitarbeiter/in fördern und unterstützen deine Weiterbildungswünsche.
- Die Möglichkeit in unserer Kantine von vergünstigten Preisen zu profitieren.
- Gratisparkplätze stehen dir an unserem Standort zur Verfügung.
Haben wir dein Interesse geweckt? Gerne möchten wir dich kennen lernen!
Contact
- Nadine BrändliHead of Human Resources
