Legal Trainee - Legal Procurement, Data/Digital & IT
Publication date:
25 September 2024Workload:
100%- Place of work:Basel (City)
<p>Schlägt dein Herz fürs Qualitätsmanagement und dazu hast du noch Freude an der Durchführung und Begleitung von Audits? Du suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe, bei welcher du dein volles Potenzial nutzen kannst? Wir freuen uns auf deine Bewerbung mittels Lebenslauf/CV.</p><br/><h2>Was du bewegst</h2><p><ul><li>Durchführung von internen sowie externen Audits und Lieferantenbeurteilungen</li><li>Bearbeiten von Kundenanfragen und -reklamationen</li><li>Freigabe von Produktionen, Rohstoffen und Erstellen von Analysenzertifikaten</li><li>Prüfen und freigeben qualitätsrelevanter Dokumente für Produkte und Dienstleistungen</li><li>Berichterstattung an die Leitung über die Leistung des QM-Systems (Management Review)</li><li>Mitarbeit im Lebensmittelsicherheitsteam</li></ul></p><br/><h2>Was du mitbringst</h2><p><ul><li>Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung · Laborant/in EFZ, Chemie- oder Pharmatechnologe/in EFZ, CAS Quality Manager, dipl. Qualitätsmanager NDS HF, Bachelor of Science in Life Sciences oder gleichwertige Ausbildung</li><li>mindestens 3 Jahre · im Bereich Quality Management oder als Quality Specialist</li><li>Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (verhandlungssicher) · </li><li>hohe Praxis- und Umsetzungskenntnisse im Fachbereich</li><li>Eigeninitiative sowie ausgeprägtes Selbstmanagement gepaart mit digitaler Fitness und einer hohen Veränderungsbereitschaft</li><li>Erfahrung in Projektmanagement</li></ul></p><br/><h2>Was wir dir bieten</h2><p><ul><li>Moderne Infrastruktur · Modernes Unternehmen mit moderner Infrastruktur </li><li>Flexible Arbeitszeit · Selbstständige Einteilung und Organisation der Arbeit </li><li>Flexibler Arbeitsort / Home Office · Möglichkeit von Home Office</li><li>Berufliche Vorsorge · Überdurchschnittlich gute Leistungen der Migros Pensionskasse</li><li>Mitarbeiterangebote · Attraktive Angebote bei verschiedenen Anbietern (Ferien, Kultur, Versicherungen, etc.)</li><li>Ferien · bis zum 20. Altersjahr (Lernende): 30 Arbeitstage, ab 21. Altersjahr: 25 Arbeitstage, ab 50. Altersjahr: 30 Arbeitstage, ab 60. Altersjahr: 35 Arbeitstage</li><li>Flache Hierarchien · Eine starke Wir-Kultur" mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Eigenverantwortung & Freiraum · Ein zukunftsorientiertes und internationales Umfeld mit viel Eigenverantwortung</li></ul></p><br/><h2>Bewerbung & Kontakt</h2><p>Christa Bollinger<br/>HR Business Partner</p>
