Industriemeister Chemie (m/w/d)
Key information
- Publication date:06 January 2025
- Workload:100%
- Contract type:Unlimited employment
- Language:German (Fluent), English (Fluent)
- Place of work:Byfangweg 1a, 4133 Pratteln
Effizienz und Sicherheit
Unser Kunde
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf die Herstellung wichtiger chemischer Ausgangsstoffe für eine Vielzahl unterschiedlichster Industrien wie Life Science, Agrochemie, Performance-Materials etc. spezialisiert hat. Arbeitsort: Pratteln
Ihr Verantwortungsbereich
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf die Herstellung wichtiger chemischer Ausgangsstoffe für eine Vielzahl unterschiedlichster Industrien wie Life Science, Agrochemie, Performance-Materials etc. spezialisiert hat. Arbeitsort: Pratteln
Ihr Verantwortungsbereich
- Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung der kosten und Zeitvorgaben
- Überwachung der Anlagensicherheit, Wartung und Instandhaltung
- Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsstandards und Dokumentation der Produktionsschritte
- Führung und Weiterentwicklung der Produktionsmitarbeitenden
- Durchführung der Shop-Floor Meetings, Mitarbeitergespräche und Rekrutierung neuer Mitarbeitender
- Kontinuierliche Verbesserung der Produktion und Leiten von Lean-Projekten zur Steigerung der Effizienz und des Outputs
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung des Standorts
- Überwachung der Produktivitätskennzahlen und Weiterentwicklung des KPI-Reportings
- Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrenstechniker oder Chemie- und Pharmatechnologe mit Meisterprüfung o.ä.
- Mehrere Jahre Erfahrung in der chemischen Verfahrenstechnik
- Gute Kenntnisse von verfahrenstechnischen Grossanlagen
- Mehrere Jahre Führungserfahrung
- Unternehmerische Denkweise sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Bereich Projekt- und Lean-Management
- Erfahrung mit SAP von Vorteil
- Führungskompetenz mit Fokus auf die Förderung der Eigenverantwortung und eines proaktiven Arbeitsstils der Mitarbeiter in einer offenen und unterstützenden Führungskultur
- eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit attraktiven Anstellungsbedingungen
- kontinuierliche Weiterentwicklung
- Förderung von Vielfalt und Toleranz am Arbeitsplatz
