CRM Manager*in 60% (a)
Publication date:
26 November 2024Workload:
60%Contract type:
Unlimited employment- Place of work:Zürich
Publiziert am 25.11.2024
CRM Manager*in 60% (a)
Mögen Sie Geschichten ebenso wie wir?
Mit Ihrer Leidenschaft sind Sie bei uns genau richtig. Bei der Orell Füssli Thalia AG schaffen wir Räume für vielfältige Geschichten und Wissen, die unsere Gesellschaft inspirieren und bereichern. Ausserdem ist Orell Füssli ein Ort, an dem sich die Mitarbeitenden wohl fühlen, an dem man gerne und gut zusammenarbeitet sowie gemeinsam mehr erreicht. Für unseren Hauptsitz in Zürich Wiedikon suchen wir per 1. April 2025 eine*n CRM Manager*in 60% (a) für unseren Kinderclub
Ihre Hauptaufgaben:
- Professionalisierung und Ausbau unserer Community für Kinder on- und offline
- Planung, Koordination, Entwicklung von Massnahmen zur Akquisition, Aktivierung und Betreuung vom Kinderclub mit Definition von Kernbotschaften, Zielgruppen und messbaren Zielen
- Umsetzung von Kampagnen, Kommunikationsmitteln, Mailings, Newsletter und Events für den Kinderclub sowie über alle Kanäle (Print, Social Media, Plakat, Online, POS, PR, Printmaterialien etc.), Abstimmung mit off-, online und Social Media, interne Kommunikation und Controlling
- Controlling sowie Reporting und Analyse der Ergebnisse und Ableiten von Massnahmen; Budgetüberwachung
- Ansprechperson für Anliegen des Kinderclubs gegenüber Filialen, internen Fachbereichen sowie externen Partnern
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Hochschulausbildung (Uni, FH) mit Schwerpunkt Kommunikation, Marketing oder Betriebswirtschaft oder
- Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann oder ähnlich mit einer Weiterbildung im Bereich Marketing, Kommunikation und CRM
- Ausgewiesene Projektmanagement-Skills
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position im Bereich Marketing und Kommunikation
- Retail-Erfahrung von Vorteil
- Deutsch Muttersprache; sehr gutes Gefühl für die deutsche Sprache
Unser Angebot:
- Kollaborative und wertschätzende Unternehmenskultur
- Zentraler Arbeitsort mit guten ÖV-Anbindungen
- Der aktuellen Lebenssituation angepasste Arbeitszeitmodelle
- Grosszügige Ferienregelung und vielseitiges Rabattangebot
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie filial- und bereichsübergreifende Entwicklungsoptionen
Bewerben Sie sich noch heute für den schönsten Job der Welt. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Recruiting-Tool. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: