Gruppenführer*in Bestattungsdienst und Unterhalt (80-100 %)

Ihre Aufgaben

• Sie leiten fachlich ein Team von 2-3 Mitarbeitenden.
• Sie übernehmen die Durchführung und Kontrolle des gärtnerischen und baulichen Unterhalts der zugeteilten Arbeiten auf den städtischen Friedhöfen.
• Sie sind für die Vor- und Nachbereitung der Gräber zuständig und begleiten die Angehörigen bei Bestattungen oder Beisetzungen.
• Überwachen das Rapportwesen, die Arbeitszeiten und Arbeitssicherheit Ihrer zugeteilten Mitarbeitenden.
• Sie helfen in der Praxisausbildung für Gärtner*in EBA Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau mit.
• Sie gewährleisten kundenorientierte und vorschriftsgemässe Arbeiten und die Wahrung der Pietät im Kontakt mit den Angehörigen der verschiedenen Glaubensgemeinschaften.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine gärtnerische Grundausbildung EFZ in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau.
• Sie haben bereits erste Erfahrungen als Gruppenführer*in sammeln können.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im gärtnerischen Unterhalt und im Führen von Maschinen aller Art (Traktoren, Rasenmäher, Kleingeräte) mit.
• Sie sind durchsetzungsstark, zuverlässig und können Ihr Team mitreissen und fördern.
• Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre ressourcenschonende Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
• Sie sind einfühlsam und psychisch sowie physisch belastbar.
• Einen Führerausweis der Kategorie B besitzen Sie, vorteilsweise auch die Anhängerprüfung.

Stadtgrün Luzern ist für den Unterhalt und die Gestaltung der öffentlichen Grünräume verantwortlich. Mit 118 Spielplätzen liegen uns die Kinder besonders am Herzen. Daneben pflegen wir 11'000 Bäume und knapp 2 Millionen m2 Wiesen, Hecken, Gräber und Sportanlagen sowie den Blumenschmuck. Und natürlich sind wir auch Greenkeeper für den FC Luzern.

1700 Mitarbeitende, 900 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 11 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.