Betriebsmechaniker (w/m/d)
Key information
Publication date:
29 June 2024Workload:
100%Contract type:
Unlimited employment-
Place of work:
Meilen
Dein Herz schlägt für den mechanischen Bereich und feine Guetzli sind auch genau dein Ding? Komm zu uns ins Genuss-Segment der Migros Industrie (Chocolat Frey, CoffeeB, Crème d'Or). Mit dir gemeinsam können wir Grosses bewegen. Deine Einzigartigkeit stärkt unsere Vielfalt!
Wichtige Hinweise: Bewerbung ohne Motivationsschreiben!
Was du bewegst
- Du übernimmst die Verantwortung für dieInstandhaltung (Wartung, Unterhalt, Reparatur) derMaschinen und Anlagen im Produktionsbereich
- Dein Ziel ist eine rasche und wirtschaftlicheStörungsdiagnose und -behebung
- Du planst und führst Revisionen undInstandhaltungsarbeiten an den Anlagen durch
- Du kümmerst dich mittels SAP (Fiori) um dieErsatzteilbewirtschaftung
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
- Berufserfahrung: 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung (von Vorteil im Lebensmittelbereich)
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und saubere sowie speditive Arbeitsweise
- Bereitschaft für Schichtarbeit (3-Schicht) und entsprechende Mobilität
- Deutsch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Cumulus-Punkte: 3-fach Cumulus-Punkte auf Food und 6-fach auf Non Food-Artikel
- Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)
- Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
- Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
- Handy-Abo: Spitzenpreise auf Handy-Abos bei Galaxus Mobile, Sunrise oder Wingo - bereits ab CHF 10.- / Monat
- Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
- Ferien: 5% auf Buchungen bei Migros Ferien oder Interhome Ferienwohnungen
- Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf 10er-Abos im Alpamare
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Probearbeiten
- Kennenlernen Team
- Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
- Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Frau Esther Reipen
Recruitment Business Partner
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