HR Generalist – mission temporaire de 6 mois (60-80%)

HR Generalist – mission temporaire de 6 mois (60-80%)

À propos de cette offre

Tu es disponible de suite et tu recherches un nouveau challenge dans le domaine des Ressources Humaines ? Prends part à l’aventure Forvis Mazars et rejoins notre équipe de Lausanne ou Genève comme HR Generalist pour une mission temporaire de 6 mois (date d’entrée immédiate).

Ta mission

• Superviser et gérer l’ensemble des tâches administratives RH (gestion du cycle de vie des collaborateurs, absences, accidents, contacts avec les assurances, etc.)


• Gestion et supervision de la mise à jour des données collaborateurs au sein de notre ERP.


• Coordination et support pour les processus d'onboarding et d'offboarding


• Personne de contact pour les questions relatives aux contrats de travail, certificats, conventions de formation et réglementations internes


• Garantir la qualité des données RH et développer des tableaux de bord RH


• Collaboration et coordination étroite avec les autres membres de l’équipe RH et le service Payroll


• Participation à divers projets RH

Ton profil

• Tu bénéficies d’une solide expérience professionnelle en tant que HR Generalist (entre 5 et 10 ans)


• Tu es titulaire du Certificat HRSE de Gestionnaire RH (le Brevet fédéral de Spécialiste RH est un atout), ou toute autre formation équivalente


• Tu possèdes de solides connaissances en droit du travail et en administration RH


• Tu disposes d’excellentes connaissances en anglais (des connaissances en allemand sont un atout)


• Tu as de très bonnes capacités d'analyse, tu es pragmatique et aimes travailler en équipe


• Tu possèdes un excellent sens relationnel et fais preuve de flexibilité et dynamisme


• Tu as une bonne capacité d’adaptation et tu es orienté(e) solution

Pourquoi nous rejoindre

• Esprit entrepreneurial avec possibilité de prendre des initiatives et d’être force de proposition


• Modèles de travail à temps partiel


• Un temps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravail

Chez Forvis Mazars, l'intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu'être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu'entreprise.

Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.

Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial de référence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plus de 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil. Le partnership intégré s'appuie sur l'expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 35 000 professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entre ses dix bureaux.

Agences de placement s'abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés)

Informations complémentaires

Responsable