HR Generalist 80 - 100% (a)

  • Publication date:

    27 June 2024
  • Workload:

    80 – 100%
  • Contract type:

    Unlimited employment
  • Place of work:

    Arbon

HR Generalist 80 - 100% (a)

Setzt du dich leidenschaftlich für den Erfolg deiner Kunden ein und willst du zusammen mit uns die Zukunft der E-Commerce Logistik mitgestalten? Wir kombinieren Startup Groove mit Tradition, denn in unserer über 40-jährigen Firmengeschichte haben wir die Begeisterung für das Neue nie verloren. Unsere erfolgreichen Teams arbeiten daran, unser E-Commerce Order Fulfillment mit Robotik zu automatisieren und unsere digitalen Geschäftsmodelle mit künstlicher Intelligenz und Cloud Lösungen weiterzuentwickeln.

Bei uns arbeitest du mit den spannendsten Brands zusammen. Wir sind Partner für herausragende internationale Unternehmen für Innovationen im Bereich E-Commerce und Logistik.

Für unseren Standort in Arbon, direkt am Bodensee suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n HR Generalist*in. Wenn du begeistert davon bist, deinen Verantwortungsbereich mitzugestalten und eine zukunftsweisende Branche zu verändern, bewerbe dich jetzt bei uns.


HR Generalist 80 - 100% (a)


Dein Alltag

  • Du verantwortest das gesamte HR Tagesgeschäft vor Ort für rund 400 Mitarbeitende.
  • Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess für alle Fach- und Führungspositionen in deinem Betreuungsbereich.
  • Mit deinen Kollegen*innen aus dem HR unterstützt du unsere Führungskräfte und berätst sie zum Beispiel in Change-Prozessen, in Konfliktsituationen oder darin, dass sie ihre Führungsrolle noch wirkungsvoller wahrnehmen können.
  • Du arbeitest in HR-Projekten mit und bist einer der Treiber für die kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse.
  • Unsere Kernprozesse und unsere Systemlandschaft lernst du kennen, da du eine zentrale Ansprechperson für kontinuierliche Optimierungen bist.

Dein Talent

  • Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im HR und brennst für eine generalistische Rolle in einem schnelllebenden Umfeld.
  • Den HR-Fachausweis hast du bereits abgeschlossen oder verfügst über eine adäquate Weiterbildung.
  • Du hinterfragst Bestehendes und bist offen Neues auszuprobieren, du hast den Willen dich weiterzuentwickeln und denkst über dein Aufgabengebiet hinaus.
  • Du bist ein Organisationstalent und das Team kann sich auf dich verlassen.
  • Du hältst gern mehrere Bälle erfolgreich in der Luft, verlierst deine Ziele und Ergebnisse nicht aus den Augen und fühlst dich in einem agilen und dynamischen Umfeld wohl.