Ordentliche Professur für Dermatologie

20000230

Ordentliche Professur für Dermatologie

verbunden mit der Stelle der Direktorin/des Direktors und der Chefärztin/des Chefarztes der Universitätsklinik für Dermatologie per 01.08.2026 zu besetzen.

Die Universitätsklinik für Dermatologie bietet das gesamte Spektrum der diagnostischen, konservativen und operativen Dermatologie als tertiäres Zentrum an und arbeitet eng mit den interdisziplinären Partnerkliniken der Insel Gruppe zusammen. Die neue Stelleninhaberin/der neue Stelleninhaber mit mehrjähriger Erfahrung in leitenden Funktionen einer universitären Dermatologie soll das gesamte Fachgebiet in Klinik, Wissenschaft und Lehre kompetent vertreten, die akademische Dermatologie in der Klinik sowie in Lehre und Forschung vernetzen und die Subspezialitäten der Dermatologie stärken und weiterentwickeln. Die Stelle soll mit einer international anerkannten Persönlichkeit mit einem ausgewiesenen Forschungsprofil und Talent für Innovationen besetzt werden. Weiterhin ist die Zusammenarbeit zwischen klinisch und grundlagenwissenschaftlich ausgerichteten Forschungsgruppen ein wichtiges strategisches Ziel der Medizinischen Fakultät. Aus diesem Grund ist ein Interesse an translationaler Forschung essentiell. Die regelmässige Publikationstätigkeit und die erfolgreiche Einwerbung von kompetitiven Drittmitteln werden vorausgesetzt. Sie sind eine exzellente Dermatologin/ein exzellenter Dermatologe mit einem ausgewiesenen Schwerpunktgebiet, vorzugsweise in einem der Entwicklungsfelder der entzündlichen Dermatosen, Dermatochirurgie und/oder Digitalisierung/Telemedizin. Management- und Führungserfahrung in komplexen, interdisziplinären Organisationen mit entsprechenden betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und einem hohen Mass an Integrations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz sind unerlässlich. Zudem setzen Sie sich aktiv in Ihrer Klinik für die Umsetzung von Gleichstellungs- und Diversity-relevanten Massnahmen ein. Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten werden erwartet. Sie verfügen über gute Deutsch- und Französischkenntnisse oder bringen die Bereitschaft mit, diese zu erwerben. Die Habilitation oder ein gleichwertiger akademischer Leistungsausweis sowie ein Facharzttitel für Dermatologie werden vorausgesetzt. Kompetenzen für die Lehre und das Interesse für innovative und zeitgemässe Lehr- und Lernkonzepte sowie ein starkes Engagement in der Nachwuchsförderung und Gleichstellung werden erwartet. Die Universität Bern strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und bittet deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich sich zu bewerben. Die Universität Bern verfügt über verschiedene Angebote im Bereich Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Partnerschaft. Hierzu gehören unter anderem Kinderbetreuungsangebote, Angebote für PartnerInnen und die Möglichkeit des Jobsharings ( www.vereinbarkeit.unibe.ch ). Jobsharing-Bewerbungen sind willkommen, hierzu bitte ein entsprechendes Konzept für die Zusammenarbeit miteinreichen. Nähere Auskünfte erhalten Sie bei der Präsidentin der Wahlkommission, Prof. Dr. med. Britta Maurer, Direktorin und Chefärztin, Universitätsklinik für Rheumatologie und Immunologie, Inselspital (E-Mail: E-Mail schreiben). Bewerbungen sind bis zum 04.02.2025 dem Dekanat der Medizinischen Fakultät der Universität Bern ausschliesslich elektronisch einzureichen über den folgenden Link: https://www.recruiting.medizin.unibe.ch/positiondetails/10387463 Ein Auswahlsymposium in Bern wird voraussichtlich im März/April 2025 gehalten.

Weitere Angaben bezüglich verlangten Unterlagen finden Sie unter https://www.medizin.unibe.ch/forschung/akademische_laufbahn/professur/index_ger.html