Generalist HR-Management (w/m/d) 80-100%

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Ihre Aufgaben sind

• Rekrutierung von Fachkräften für verschiedene Standorte
• Unterstützung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden
• Unterstützung des HR-Services Team (Administrative Aufgaben, Arbeitsverträge etc.)
• Mitarbeit bei der Verwaltung des Zeitmanagements
• Bereitstellen der monatlichen Lohndaten für Payroll
• Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team der Unternehmensgruppe
• Aktive Mitarbeit in verschiedenen HR-Themen (Budget, Lohn, Prozesse, Projekte)

Wir bieten Ihnen

• Ein vielseitiges Aufgabengebiet
• Sehr selbstständiges Arbeiten
• 40-Stunden Woche
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Ein motiviertes und aufgestelltes Team

Wollen auch Sie die Zukunft der Dr. Risch-Gruppe mitgestalten?

Bern