Product Manager Retail Media Digital/Ad-Tech (m/w/d) · 80% – 100%
Publication date:
20 June 2024Workload:
80 – 100%Contract type:
Unlimited employmentPlace of work:
Zürich
Product Manager Retail Media Digital/Ad-Tech (m/w/d) · 80% – 100%
Die Migros Supermarkt AG sorgt dafür, dass die Migros ihr Potenzial zugunsten der Kund*innen nutzen und ihre Produkte und Dienstleistungen über die gesamte Wertschöpfungskette effektiver anbieten kann. In dieser Position entwickelst du die digitale Kompetenz und Product-Roadmap des neu geschaffenen Retail-Media-Bereichs und bist eine zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder.
Was du bewegst
- Entwicklung und Management digitaler Retail Media Angebote für unsere B2B-Werbepartner aus der Konsumgüterindustrie, wie Sponsored Product Ads, Displaybanner, Programmatic Advertising und Selfservice-Optionen, um neue Value Streams zu generieren
- Erstellung von Insights und Reportings für unsere Werbepartner
- Zusammenarbeit mit internen Produkt-Teams und strategischen Partnern zur Optimierung von AdTech-Lösungen, Einführung neuer Technologien und Schulung relevanter Stakeholder
- Überwachung und Analyse des digitalen Retail-Media-Marktes zur Identifikation von Trends und strategischen Einblicken
- Unterstützung des Business Developments durch Erstellung von Business-Cases, Verantwortung der Digital-Produkt-Roadmap und fachliche Unterstützung der Key Account Manager bei Kundenpräsentationen
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · oder Weiterbildung in Digitalem Marketing, E-Commerce, Digital Business oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung · im digitalen Performance Marketing, vorzugsweise im Retail, auf der Brandseite oder in einer Media-Agentur.
- Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (gute Kenntnisse) ·
- Neugier, Growth-Mindset und Hands-on-Mentalität
- Verständnis für das Zusammenspiel und die Synergien verschiedener Marketingkanäle sowie Expertise in digitalem Campaigning, Bidding-Strategien und Kampagnenoptimierung
- Erfahrung mit SSP/DSPs und Ad-Managern (z.B. Google, Meta, Criteo, PromoteIQ).
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen
- Teamplayer mit starken Kommunikationsfähigkeiten
Bewerbung & Kontakt
Ursula Brändle
Talent Acquisition Partner