Departement:

Angewandte Psychologie

Arbeitsbeginn:

Per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

• Aufbau der IAP-Community und Weiterentwicklung des bestehenden Grobkonzeptes zur Förderung einer starken Verbindung zwischen dem IAP und den Weiterbildungsabsolvent:innen
• Erstellung und Umsetzung eines Massnahmenplans für das operative Community Management
• Contentmanagement für die IAP-Community: Selbstständige Beschaffung, Aufbereitung und Versand relevanter Inhalte für Newsletter und Social-Media-Kanäle
• Planung und Durchführung von nachhaltigen und inspirierenden Community-Events
• Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung eines IAP-Community Podcasts
• Aktive Betreuung der Mitglieder sowie Pflege und Ausbau der Community, inklusive Verwaltung der Daten im CRM
• Sicherstellung der Integration der Community in die bestehende Customer Journey des IAP
• Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Marketing & Kommunikation
• Evaluation und laufende Verbesserung der Massnahmen für die IAP-Community

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem journalistischen Hintergrund
• Exzellente redaktionelle Fähigkeiten, insbesondere im Storytelling
• Eventmanagement: Organisation zeitgemässer und nachhaltiger Events
• Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Plattformen wie LinkedIn und Erfahrung im Community-Building
• Erfahrung mit CRM-Systemen wie MS Dynamics und grafisch versiert
• Kenntnisse in der Podcast-Erstellung sind von Vorteil

Dafür stehen wir

Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.

Das IAP Institut für Angewandte Psychologie ist das führende Dienstleistungs- und Weiterbildungsinstitut für Angewandte Psychologie in der Schweiz. Seit über 100 Jahren setzen wir Massstäbe, indem wir wissenschaftlich fundiertes Psychologie-Knowhow für die Praxis anwendbar machen und die Kompetenz von Menschen und Organisationen fördern. Expertise, Praxisnähe, Vielfalt und Innovation prägen unsere Arbeit. Mit über 130 Mitarbeitenden, seiner Kultur und den vielfältigen psychologischen Beratungs- und Weiterbildungsangeboten ist das IAP als Institut der ZHAW in der Schweizer Hochschullandschaft einzigartig. Möchten Sie Teil unseres Teams werden und aktiv die Zukunft des IAP mitgestalten? Unser Video verschafft einen ersten Eindruck.

Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.

Das bieten wir an

Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite Arbeiten an der ZHAW . Hier die wichtigsten Eckpunkte:

Kontakt

Tanja von Rotz
Leiterin Marketing & Kommunikation

+41 58 934 84 08

Tanja Bucher
Recruiting Manager