Privera AG

Privera ist ein Schweizer Immobilienunternehmen, welches 1992 gegründet wurde. Der Hauptsitz liegt in Bern. Die Firma beschäftigt rund 400 Mitarbeiter. Mit etwa 80'000 bewirtschafteten Objekten und Büros in allen drei Sprachregionen der Schweiz gehört Privera zu den grössten schweizerischen Immobiliendienstleistern. Die Firma ist in den Bereichen Immobilienbewirtschaftung, Handel, Vermietung, Miteigentümergemeinschaft und Baumanagement sowie Mehrwertsteuer-Beratung tätig. Das Unternehmen hat Niederlassungen an zwölf Standorten in der Schweiz, unter anderem in Bern, Lausanne, Luzern, Lugano, Sion, Zürich, Basel und St. Gallen. Es werden regelmässig offene Stellen in verschiedenen Bereichen bei Privera in der ganzen Schweiz ausgeschrieben. Damit der Mitarbeiter mit den hohen Anforderungen der Arbeit zurechtkommt, bietet die Privera fortschrittliche Arbeitsbedingungen an. Die Privera bietet auch immer wieder freie Lehrplätze an. Benefits: + Prämien für Krankentaggeldversicherung sowie Unfallversicherung werden von der Privera übernommen + Zusatzverdienstmöglichkeiten + 16 Wochen Mutterschaftsurlaub + Umzug: 2 Tage frei Text zusammengestellt von jobs.ch.

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2 days ago

L'activité principale de Privera est la gérance immobilière. Le succès par tradition. Avec engagement pour l'avenir.Nous ne nous engageons pas seulement pour la gestion des biens immobiliers, mais aussi pour le succès de nos clients, le bien-être de nos locataires et leur espace de vie. Nous sommes un employeur de premier ordre et un partenaire de choix pour les propriétaires et les locataires.Nous recherchons pour notre agence de Lausanne un gérant d'immeubles confirmé pour compléter notre équipe dynamique en tant que " Privérien " et qui contribue à réaliser nos objectifs tant quantitatifs que qualitatifs, au sein d'une structure soudée dotée d'un esprit familial.Votre mission en détailDétail de la fonctionGestion autonome d'un portefeuille immobilier mixte (habitations, commerciaux)Supervision d'un/e assistant/e et étroite collaborationReprésentation du propriétaire auprès des locataires, autorités et artisansGestion administrative générale du portefeuille sous gestionSuivi général du processus de location (résiliation, relocation etc.)Contrôle et suivi de l'état général des immeublesGestion des travaux (rénovation, réparations, etc.)Gestion des concierges (engagement, suivi, résiliation etc.)Etablissement des reportings pour les propriétairesCorrespondance généraleVotre profilVotre profilFormation accomplie (CFC, Maturité etc.) et vous maitrisez parfaitement le droit du bailBrevet fédéral de gérant/e d'immeubles est votre atoutExpérience dans la gestion d'un portefeuille mixteFrançais courant, la connaissance de l'allemand est un plusVolontaire, engagé, doté d'un esprit de collaboration, orienté clientsVous êtes un pro de l'immobilier et aimez relever tous les jours de nouveaux défisPermis de conduire obligatoireNotre offreTravail et clientèle variésLiberté d'organisation et d'actionConditions sociales de premier ordreOutils informatiques performantsPossibilités de formations continues internes et externesProgramme d'initiation structuréVéhicule d'entreprise pour les déplacements professionnelsLes avantages d'une entreprise nationale dans plusieurs domainesUne ambiance de travail motivante avec des collègues sympathiquesÀ propos de nousPrivera est le prestataire immobilier indépendant leader en Suisse. Les prestations à la fois excellentes et novatrices que nous offrons à nos clients font de PRIVERA un partenaire privilégié.Plus de 33 ans d'expérience, 16 succursales, environ 530 collaborateurs, plus de 35 apprenants.En savoir plus
Place of work:

Lausanne

Workload:

100%

Contract type:

Unlimited employment

PRIVERA AG

Last week

Ci impegniamo non solo per gli immobili che ci vengono affidati, ma anche per i nostri clienti, inquilini e utilizzatori di tali immobili.Siamo un datore di lavoro di prima classe e un partner ambito sia per i proprietari immobiliari sia per gli inquilini.Per la regione di Lugano, cerchiamo una figura esperta del settore che voglia unirsi al nostro team come Priveriano/a e supportarci nel raggiungimento dei nostri obiettivi.I suoi compitiGestione autonoma di un portafoglio immobiliare interessante composto da immobili residenziali e commercialiSupervisione tecnica di assistenti o junior property managerRappresentanza della proprietà nei confronti di inquilini, autorità e artigianiGestione del processo dalla disdetta contrattuale fino alla nuova locazioneCoordinamento e realizzazione delle attività di locazioneVerifica dello stato edilizio degli immobili e organizzazione dei lavori di manutenzioneRedazione di report per i proprietari e rapporti di controllo e statoIl suo profiloFormazione commerciale con attestato professionale federale in gestione immobiliare (obbligatorio)Almeno 3 anni di esperienza nella gestione immobiliareOttima padronanza dell'italiano e buone conoscenze del tedescoPersona flessibile, determinata e capace di stabilire le giuste prioritàAffronti ogni nuova sfida con passione e professionalitàLa nostra offertaAppuntamenti esterni e veicoli aziendali disponibiliCompiti vari e grande autonomia decisionaleClientela diversificata e infrastruttura IT modernaAmbiente di lavoro digitalizzato con processi ben definitiOpportunità di formazione continua interne ed esterneProgramma di onboarding strutturatoPossibilità di HomeofficeChi siamoPrivera è il prestatore di servizi immobiliari indipendente leader sul mercato svizzero. Offriamo ai nostri clienti delle eccellenti e innovative prestazioni di servizi che fanno di noi il partner privilegiato.Oltre 33 anni di esperienza, 16 succursali, circa 530 collaboratori/collaboratrici, 35 apprendisti.Per saperne più di
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Lugano

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PRIVERA AG

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Ci impegniamo non solo per gli immobili che ci vengono affidati, ma anche per i nostri clienti, inquilini e utilizzatori di tali immobili.Siamo un datore di lavoro di prima classe e un partner ambito sia per i proprietari immobiliari sia per gli inquilini.Per la regione di Lugano, cerchiamo una figura esperta del settore che voglia unirsi al nostro team come Priveriano/a e supportarci nel raggiungimento dei nostri obiettivi.I suoi compitiGestione autonoma di un portafoglio immobiliare interessante composto da immobili residenziali e commercialiSupervisione tecnica di assistenti o junior property managerRappresentanza della proprietà nei confronti di inquilini, autorità e artigianiGestione del processo dalla disdetta contrattuale fino alla nuova locazioneCoordinamento e realizzazione delle attività di locazioneVerifica dello stato edilizio degli immobili e organizzazione dei lavori di manutenzioneRedazione di report per i proprietari e rapporti di controllo e statoIl suo profiloFormazione commerciale con attestato professionale federale in gestione immobiliare (obbligatorio)Almeno 3 anni di esperienza nella gestione immobiliareOttima padronanza dell'italiano e buone conoscenze del tedescoPersona flessibile, determinata e capace di stabilire le giuste prioritàAffronti ogni nuova sfida con passione e professionalitàLa nostra offertaAppuntamenti esterni e veicoli aziendali disponibiliCompiti vari e grande autonomia decisionaleClientela diversificata e infrastruttura IT modernaAmbiente di lavoro digitalizzato con processi ben definitiOpportunità di formazione continua interne ed esterneProgramma di onboarding strutturatoPossibilità di HomeofficeChi siamoPrivera è il prestatore di servizi immobiliari indipendente leader sul mercato svizzero. Offriamo ai nostri clienti delle eccellenti e innovative prestazioni di servizi che fanno di noi il partner privilegiato.Oltre 33 anni di esperienza, 16 succursali, circa 530 collaboratori/collaboratrici, 35 apprendisti.Per saperne più di
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Unlimited employment

PRIVERA AG

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1 review

Progressive company with good benefits

5.0

  • Salary and benefits
    4.0
  • Management style
    3.0
  • Working atmosphere
    3.0
  • Career opportunities
    5.0
Current employeePermanent

22 July 2020

This works well in the company

Digital development, home office is already the order of the day for some. "You" culture all the way up to the CEO. Training is also taken over if required. Benefits such as insurance discounts or Office 365 etc.

This could be improved

Personnel management could be partially improved, but this depends on the branch office - there are branches that are managed at the top. Portfolio sizes are sometimes calculated very sporty, especially in smaller branches.

Translated from German

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