Auszubildende Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

Das bringst du mit:

• Guter Realschulabschluss oder höher
• Gute Noten in Deutsch und Mathematik, Englischkenntnisse von Vorteil
• Du hast Interesse an bereichsübergreifender Zusammenarbeit, bist kontaktfreudig und ein Teamplayer
• Du legst Wert auf Genauigkeit und Sorgfalt
• Du zeigst Eigeninitiative und übernimmst gerne Verantwortung
• Du verfügst über eine hohe Lernbereitschaft und Neugier, insbesondere im Hinblick auf wirtschaftliche Zusammenhänge
• Befähigung zum und Freude am prozessorientierten Denken beim Arbeiten

Das erwartet dich / Was du bei uns u.a. lernen wirst:

Als Industriekaufmann/-frau bist du ein echter Allrounder im Unternehmen, denn während deiner dreijährigen Ausbildung rotierst du durch sämtliche kaufmännische Abteilungen und lernst auf diese Weise vielfältige Aufgaben und Prozesse kennen, angefangen von der Projekterstellung über die Produktionsplanung, die Beschaffung der Rohmaterialien, die Lagerhaltung, den anschließenden Vertrieb bis hin zur Inrechnungstellung. Aber auch die administrativen Prozesse, die das Unternehmen am Laufen halten, wie die Personalabteilung und das Controlling, lernst du kennen. Dieser umfassende Einblick ermöglicht dir eine hohe Flexibilität in deiner späteren Berufsausrichtung.

Dauer und Ort der Berufsausbildung

• 3 Jahre
• Verkürzung je nach Bildungsabschluss und/oder Vorkenntnissen möglich
• Betrieblicher Teil: Geschäftsstelle Hameln
• Schulischer Teil: Handelslehranstalt Hameln

 Was du bei uns u.a. lernen wirst:

• Wie werden Aufträge angenommen und bearbeitet? (Vertrieb)
• Wie plane ich den Produktionsprozess und sorge dafür, dass ausreichend Materialien zur Verfügung stehen? (Produktionsplanung & Disposition)
• Wie vergleicht man Angebote und verhandelt mit Lieferanten? (Einkauf)
• Wie behält das Unternehmen die Übersicht über seine Kosten und Einnahmen? (Buchhaltung & Controlling)
• Wie kommuniziere ich mit Kunden und wie schaffe ich es ihre Probleme zu lösen? (Costumer Service) 
• Wie wähle ich geeignete Bewerber aus, welche Etappen der Personalbeschaffung gibt es und wie werden Mitarbeiter betreut? (Personal)

Das bieten wir dir:

• Interessante Aufgaben in einem international operierenden Unternehmen
• Übernahmemöglichkeiten nach erfolgreicher Ausbildung     
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 35-Stunden-Woche
• Sport- und Fitnessangebote
• Kostenlose Parkplätze
• Gute ÖPNV-Anbindung

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Bewerberportal: