Sachbearbeiter*in Finanz- und Rechnungswesen (FRW) / Controlling & Reporting (C&R) · 60% – 100%

In dieser spannenden Funktion sind Sie sowohl für Spezialaufgaben im FRW als auch im Controlling verantwortlich. Sie unterstützen ausserdem ihren Vorgesetzen mit der Aufbereitung diverser Reportings und Auswertungen.

Was Sie bewegen

• Monatliche Abstimmung der Darlehen / Hypotheken und den Satellitenanlagen gemäss Wertschriften-Buchhaltung des externen Backoffice
• Erstellung des monatlichen Reportings an den externen Investment-Controller betreffend der Assets Liquidität, Darlehen und Hypotheken
• Verantwortlich für die Migros internen Kontokorrentverrechnungen
• Mithilfe in Teilbereichen der Finanzbuchhaltung und beim Jahresabschluss
• Unterstützung bei der Sicherstellung des Cash-Managements sowie Erstellung monatlicher Liquiditätsplanung
• Erstellung der Datenerhebung für diverse statistische Anfragen und Auswertungen
• Unterstützung bei der Erstellung und Auswertung der rollenden Kapital- und Planrechnung
• Erstellung der Verwaltungskostenauswertung auf Stufe Kostenarten
• Unterstützung bei der Erstellung der Spartenrechnung auf Basis der Budget- und Ist-Werte
• Unterstützung bei der Durchführung der Budgetierung der Verwaltungskosten
• Verantwortlich für die Rückerstattung der Verrechnungssteuer

Was Sie mitbringen

• Eidg. Fachausweis · im Finanz- und Rechnungswesen (oder gleichwertig)
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung · im Bereich Rechnungslegung/Buchhaltung oder Controlling, idealerweise im Bereich der beruflichen Vorsorge
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse) ·
• Selbstständige und genaue Arbeitsweise
• Zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Zahlenflair und hohem Verantwortungsbewusstsein
• Vernetzte Denkweise
• Gute MS-Office Kenntnisse (v.a. Excel)
• Kenntnisse der Software Abacus von Vorteil

Was wir Ihnen bieten

• Zentraler Arbeitsort · Arbeiten 3 Minuten zu Fuss vom Bahnhof Schlieren entfernt
• Gesund arbeiten · Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze mit Stehpult-Möglichkeit
• Flexible Arbeitszeit · Liberales Arbeitszeitreglement mit viel Flexibilität für Mitarbeitende
• Ferien · Grosszüge Ferienregelung
• Aus- und Weiterbildung · Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung von Aus- und Weiterbildungen
• Flache Hierarchien · Freundliches und familiäres Umfeld

Bewerbung & Kontakt

Iris von Deschwanden
Leiterin Personal & Ausbildung
044 436 82 80