Bereichsleiter*in Facility Management
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:14 Dezember 2024
- Pensum:80 – 100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Muttersprache)
- Arbeitsort:Lindenhofstrasse 21, 8001 Zürich
Im Auftrag des Stadtrats nehmen wir die Eigentümervertretung und Bewirtschaftung von rund 1900 Liegenschaften wahr. In den Bereichen Raum und Infrastruktur bieten wir zahlreiche Dienstleistungen für die städtische Verwaltung an und beraten die Departemente und den Stadtrat in strategischen Fragen.
Für den neu zu schaffenden Bereich Facility Management suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n Bereichsleiter*in Facility Management, Mitglied der Geschäftsleitung.
Bereichsleiter*in Facility Management, 80-100 %
Aufgaben
- Konzeptionelle und operative Führung des Bereichs IF Facility Management und der zugehörigen Abteilungen Gebäudereinigung, Hausdienst und Technik unter Berücksichtigung nachhaltiger Grundsätze im Sinne eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses.
- Als Mitglied der Geschäftsleitung Beitrag zur Führung von Immobilien Stadt
- Erfassung und Sicherstellung der Bedürfnisse von Kund*innen sowie Nutzer*innen in Objekten. Professionelle Kundenbetreuung im Rahmen eines nutzerorientierten Facility Managements.
- Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden durch moderne, transformationale Führungsansätze. Sicherstellung von fachspezifischen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Kaderförderung und Ausbildung von Lernenden.
- Entwicklung und Umsetzung marktfähiger Strategien und Konzepte. Aktive Öffentlichkeitsarbeit sowie Vertretung der Immobilien Stadt Zürich in Fach- und Führungsgremien. Pflege strategischer Partnerschaften.
Profil
- Abgeschlossene Hochschulstudium im Bereich FM/IngenieurIn ETH/FH, Zusatzausbildung in der Fachrichtung Betriebswirtschaft oder gleichwertige Ausbildung
- Fundierte Erfahrung im Facility Management, der Bewirtschaftung grosser Immobilienportfolios und der Leitung komplexer Projekte sowie mehrjährige Führungspraxis in Unternehmensführung, Vertragsrecht und Personalmanagement; Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, wirtschaftliche Lösungsorientierung sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit souveränem Auftreten
- Führungsstarke Persönlichkeit mit politischem Geschick, Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, bereichsübergreifende Synergien zu schaffen; Erfahrung im Management grosser Immobilienportfolios und in der öffentlichen Verwaltung oder Non-Profit-Organisationen von Vorteil
- Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Integrität sowie ausgeprägte Eigenwahrnehmung und Verhandlungsstärke
Wir bieten
Ein attraktives Arbeitsumfeld, zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen und eine strukturierte Einarbeitung.
Der Arbeitsort befindet sich an zentraler Lage, nur wenige Gehminuten vom Hauptbahnhof Zürich entfernt.
Wir sind offen für Bewerbungen von Menschen mit körperlichen Beeinträchtigungen.
Interessiert?
Wir wenden uns an eine Führungspersönlichkeit, welche mit ihrer verbindenden und verbindlichen Art eine kooperative Zusammenarbeit mit städtischen Kunden und Partnern pflegt und mit Loyalität und Initiative ihr Team wertschätzend führt, um gemeinsam die gesteckten Ziele zu erreichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie sich dieser Herausforderung stellen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen online.
Für Fragen steht Ihnen Frau Jennifer Dreyer, Direktorin, Telefon 044 412 26 18 gerne zur Verfügung.
Auskunft zum Bewerbungsprozess erteilt Ihnen Herr Giuseppe Crimaudo, Leiter Human Resources, unter Telefon +41 44 412 29 80.
Referenz-Nr.: 44085
