Teamlead Pick & Pack (m/w/d) · 80% – 100%
Migros-Genossenschafts-Bund
Veröffentlicht:
26 September 2024Pensum:
80 – 100%- Arbeitsort:Wohlen
Ist es dein Traum eine Führungsposition zu übernehmen um mehr bei uns bewegen zu können? Befasst du dich gerne mit Prozessen und deren Optimierung? Agierst du gerne als Coach und forderst dein Team gerne heraus neue Wege zu gehen? Dann könnte diese Spielwiese genau das Richtige für dich sein!Wir suchen einen Teamlead Pick und Pack, der uns tatkräftig unterstützt und sich stetig weiterentwickelt.
Was Sie bewegen
- - Du bist verantwortlich für den reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft und packst selber mit an
- - Ein Team von rund 10-15 Mitarbeitenden führst du fachlich und personell
- - Du entwickelst dein Team kontinuierlich weiter und rekrutierst neue Teammitglieder
- - Mitarbeitergespräche mit deinem Team führst du eigenständig
- - Bei defekten Geräten/Maschinen oder Fahrzeugen bist du die Schnittstelle zu unserem Team in der Instandhaltung
- - Du arbeitest an Projekten mit, beziehst dein Team und dein Logistik-Know-how für die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsprozesse mit ein
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) · als Logistiker*in
- langjährige Erfahrung · als Logistiker oder erste Führungserfahrung
- Deutsch (verhandlungssicher) ·
- - Du besitzt solides Fachwissen in der Logistik. Entweder durch langjährige Erfahrung oder durch eine spezifische Ausbildung
- - mehrjährige Führungserfahrung von Teams in der Logistik oder Produktion ist erforderlich
- - Wir erwarten sehr gute IT-Skills in MS-Office und Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen
- - Belastbarkeit, Humor, Begeisterung sowie Hands-on-Mentalität sind hilfreiche Eigenschaften für deine tägliche Arbeit
- - Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- - Du bist mobil und kannst in unseren Zwei-Schichtbetrieb (Mo-Fr von 05:00 bis 23:00 Uhr / Sa von 05:00 bis 18:00 Uhr) arbeiten
- - Die Bereitschaft, „wie es immer gemacht wurde“ in Frage zu stellen und effizientere, automatisierte oder effektivere Lösungen vorzuschlagen.
- - Die Fähigkeit, sich an kontinuierliche Veränderungen im Arbeitsumfeld anzupassen.
Was wir Ihnen bieten
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub · 16 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub. Und du wählst – jede Funktion bei uns kann in einem 80% - 100% Pensum ausgefüllt werden.
- Handy-Abo · Du (und deine Friends & Family) profitieren von vergünstigten Konditionen auf das Galaxus Mobile Abo.
- Mitarbeiterangebote · Als Mitarbeiter profitierst du von Spezialpreisen (für deinen Eigenbedarf) auf unser gesamtes Sortiment
- Ferien · Fünf Wochen Ferien pro Jahr mit der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
- Individuelle Weiterbildung · 2'000 Edu-Points pro Jahr für dein Selbststudium und deine Garagenprojekte
- Aus- und Weiterbildung · Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, so dass du dein Know-how laufend erweitern kannst
- Eigenverantwortung & Freiraum · Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von unseren Werten, einer offenen Feedback- und einer positiven Fehlerkultur
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Via unserem Innovationsboard haben alle die Möglichkeit, seine Ideen direkt bei der Geschäftsleitung einzubringen
Bewerbung & Kontakt
Viktorija Angelova
Kontakt
Migros-Genossenschafts-Bund