Junior HR-Generalist - Soz.-Vers. / Zeiterf. 60-80% (m/w/d)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:18 Dezember 2024
- Pensum:60 – 80%
- Vertragsart:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fliessend)
- Arbeitsort:Birchstrasse 155, 8050 Zürich
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Bearbeitung aller Krankheits-, Unfall- und EO-Daten inklusive Fallmanagement (UKA)
- Abrechnung von Sozialversicherungen
- Pflege von Zeiterfassungsdaten im SAP
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und Vorgesetzte für Fragen zu Sozialversicherungen und Zeiterfassung
- Mithilfe bei Ein- und Austrittsformalitäten sowie Mutationen von Personalstammdaten und variablen Lohnmutationen in Success Factors und SAP HCM
- Mithilfe bei der Ausfertigung von Dokumenten sowie Nachführen der elektronischen Personalakten
- Bei Interesse Mithilfe in diversen HR-Projekten
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- 3-5 Jahre Erfahrung in der Abwicklung von Sozialversicherungen
- Kaufmännische Ausbildung
- Weiterbildung im Personalwesen (z.B. Zertifikat HR Assistent) von Vorteil
- Gute UKA und SAP Kenntnisse sind zwingend
- Erfahrung mit Success Factors von Vorteil
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
- Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
- Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
- Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
- Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
- Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
KONTAKTDETAILS
Zuständiger Ansprechpartner: Michael Zmoos
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
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