Schulleitung / Geschäftsführung
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:31 Oktober 2024
- Pensum:100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Muttersprache)
- Arbeitsort:Eichweidstrasse 7, 8820 Wädenswil
Für eine etablierte Privatschule (250-400 SchülerInnen) in der Deutschschweiz suchen wir ab August 2025 (früher nach Vereinbarung) eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die sowohl pädagogische Vision als auch unternehmerisches Geschick mitbringt, um die erfolgreiche weitere Entwicklung der Schule zu gestalten.
Wir werden in Kürze weitere Details zu diesem Stellenausschrieb veröffentlichen. Um den Bewerbungsprozess zügig durchführen zu können, geben wir Interessenten bereits jetzt die Möglichkeit zur Bewerbung.
Sie übernehmen:
- Gesamtverantwortung für die operative Führung und strategische Entwicklung der Schule
- Pädagogische und personelle Leitung und Entwicklung eines engagierten Teams
- Aktive Repräsentation der Schule (insb. im Rahmen von Aufnahmegesprächen, ggü. Eltern, Alumni und Behörden)
- Umfassende Budget- und Finanzverantwortung
- Grosser Gestaltungsspielraum mit entsprechender Verantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat
- Ein positive Teamkultur und gute Arbeitsausstattung
- Starke Beziehungen zu den Schüler*innen
Ihr Profil:
- Betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss oder entsprechende Weiterbildungen
- Mehrjährige Führungserfahrung vorzugsweise in Bildungsorganisationen
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit Durchsetzungsvermögen und Begeisterungsfähigkeit
- Pädagogisch-didaktische Erfahrung oder grosse Bereitschaft, sich in diesen Bereich einzuarbeiten
- Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit und Motivation, sich als Teamplayer in der Schule einzubringen und mit dem Verwaltungsrat Strategien zu entwickeln und umzusetzen
Ihre Bewerbung wird mit absoluter Vertraulichkeit behandelt. Wir bitten Sie um Zusendung folgender Unterlagen:
- Lebenslauf, relevante Zeugnisse bzw. Arbeitsnachweise, Referenzen
- Eine kurze Darstellung der Herausforderung, die Sie sich die nächsten fünf (oder auch mehr) Jahre wünschen würden (ca. 250 Wörter reichen vollkommen aus)
- Information bzgl. regionaler/zeitlicher Verfügbarkeit (inkl. Kündigungstermin)
Selbstverständlich stehen wir Ihnen auch gerne für Rückfragen zur Verfügung.