Teilzeitkraft Service (m/w) ♥️♥️♥️die Einsatzzeiten werden miteinander abgesprochen, sodass diese Stelle auch eine ideale Ergänzung zum Familienleben ist

Teilzeitkraft Service (m/w) ♥️♥️♥️die Einsatzzeiten werden miteinander abgesprochen, sodass diese Stelle auch eine ideale Ergänzung zum Familienleben ist

Einleitung

Die Herzlichkeit der Member des Hotel Seaside Teams wird von Gästen sehr geschätzt, immer lobend erwähnt und entsprechend auch sehr gut bewertet. Haben Sie Lust mit uns, dem Seaside Team gemeinsam anzupacken und zum Glücklichsein von Gästen und Team beizutragen? Ja? Das würde uns sehr freuen!

Ihr Profil

Sie sind eine Frohnatur, packen gerne an, denken mit und es bereitet Ihnen grosse Freude Gastgeberin zu sein. Wenn möglich haben Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung. Gute Menschenkenntnisse, eine sorgfältige Arbeitsweise und ein Gespür für den passenden Moment setzen wir ebenso voraus, wie eine ausgeprägte, positive Dienstleistungsphilosophie. Zudem sind Sie eine ausgeglichene, flexible Persönlichkeit mit hoher Eigen- und Sozialkompetenz. Mit Gästen verständigen Sie sich in Deutsch; jede weitere Sprache ein Vorteil.

Ihre Aufgaben

Herzlich betreuen Sie die vielfältigen Gäste und sorgen für einen persönlichen Kontakt. Individuellen Bedürfnissen begegnen Sie mit Offenheit und lösungsorientiert. Sie haben Spass an Ihren Aufgaben und deren Vielfältigkeit, die Mithilfe bei der Vorbereitung von Events, Service und Reinigung ist für Sie selbstverständlich.

Mit Charme, Flexibilität und Kreativität begeistern Sie sowohl Kunden wie auch Ihre Team-Kolleginnen. Die positive Einstellung im Sinne von „Geht nicht, gibt's nicht“, die vom Hotel Seaside Team tagtäglich gelebt wird, übernehmen Sie und tragen damit wesentlich zur tollen Ausstrahlung unseres Betriebs bei.

Unser Angebot:

Was wir bieten (kurz im Überblick)

· einen modernen, freundlichen Arbeitsplatz mit Spielraum für kreatives,
selbstständiges Arbeiten

· ein starkes Team und ein gutes Arbeitsklima

· Sozialstandards weit über dem Branchendurchschnitt (z.B. 9 Feiertage, Krankentaggeld zu
100% vom Arbeitgeber übernommen, u.v.m.)

· gesunde, ausgewogene Verpflegung und aktiv gelebte Nachhaltigkeit

· ein offenes Ohr auch für persönliche Anliegen

· interne Schulungen und geförderte Weiterbildung

· Vergünstigungen auf eigene Leistungen und bei den Partner Hotels