Oberärzt*in Innere Medizin

Für die Medizinische Klinik suchen wir per 1. Januar 2025 befristet bis Ende Dezember 2025 eine*n

Oberärztin*arzt Innere Medizin

80-100 % - befristet, für 12 Monate

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie stellen in einem Team von 5 Oberärzt*innen zusammen mit dem Chefarzt und den 11 Leitenden Ärzt*innen die ärztliche Versorgung unserer Patient*innen sicher
• Ihr Einsatzgebiet umfasst die Bettenstationen, die interdisziplinäre Notfallstation im Schichtsystem, Intensivstation sowie unsere Tagesklinik
• Sie betreuen und supervisieren unsere Assistenzärzt*innen und wirken aktiv an deren Weiterbildungen mit
• Sie beteiligen sich am internistischen Notfalldienst sowie an unserem internistischen Konsiliardienst

Ihr Profil:

• Sie verfügen über einen Facharzttitel Innere Medizin oder sind kurz vor dessen Abschluss
• Erste Erfahrungen als Oberärztin*arzt sind erwünscht, aber nicht Bedingung
• Sie verfügen über Erfahrung auf einem internistischem Notfall- und einer Intensivstation
• Sie zeichnen sich durch hohes Engagement, Einsatzbereitschaft und Sozialkompetenz aus
• Die Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Teaching von Assistenzärzt*innen runden Ihr Profil ab

Was wir Ihnen bieten:

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• Abwechslungsreiche Arbeit in einem dynamischen Team und einem modernen Spital
• Breite und spannende Innere Medizin
• Weiterentwicklung Ihrer internistischen Fähigkeiten (u.a. Ultraschall)
• Flexible Arbeitsbedingungen für die optimale Work-Life-Balance
• Ausbildung Ihrer Führungskompetenzen durch enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Internisten

Ihre Ansprechpersonen

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Zur Bewerbung

Vivienne Ghodrati

HR Rekrutierungsspezialistin und Administration

Tel. 044 728 11 58

Benefits

Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und

Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.

Moderne Anstellungsbedingungen

• 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
• Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
• 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
• Täglich 20 min bezahlte Pause
• Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
• Möglichkeit für Home Office

Laufende Weiterbildungen

• Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
• Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
• Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
• Führungsentwicklung Seminare

Rabatte und Konditionen

• Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
• Jährlich kostenlose Grippeimpfung
• Spitalboot zum Mieten
• Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende

In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim

Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch

bis 25 % uvm.)

• Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

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Weitreichende Versicherungen

Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich

vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%

• Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

Standort

Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)

Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu

klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch

retourniert.