Professeur-e HES / co-Doyen-ne de la Recherche & Innovation (R&I) 80-100%

Message important

ATTENTION

Pour postuler à ce poste, utilisez uniquement le lien suivant : CLIQUEZ SUR CE LIEN POUR POSTULER

N’utilisez pas le bouton « postuler » en haut de cette page : votre dossier ne serait pas traité.

Qui sommes-nous?

La Haute école de santé Fribourg offre un enseignement bilingue dans le domaine des soins infirmiers (niveau bachelor} et de l'ostéopathie (niveau bachelor et master} et développe des activités de recherche et de formation continue; elle propose également toute une palette de prestations de services à ses nombreux partenaires.

Pourquoi nous rejoindre ?

La HES-SO//FR adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances, elle encourage la conciliation entre vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce  lien .

Vos missions

Le ou la co-Doyen-ne, stratégie & développement R&I s’engage à l’évolution de la recherche au sein de la HEdS-FR. Il-Elle développe la recherche en santé pour les deux filières de formation et accroît l’obtention de fonds afin de positionner l’institut de recherche en Santé de la HEdS. Il-Elle assure une fonction de management stratégique et opérationnel. Dans sa fonction de Professeure HES, il-elle mène des projets de recherche et pilote les activités du personnel scientifique. Il-elle acquiert des fonds de tiers et publie régulièrement des articles scientifiques, Il-elle enseigne dans son domaine d’expertise.

Il-Elle élabore et maintient un réseau avec les partenaires et assure une collaboration étroite avec les responsables des autres missions. Il-Elle participe à la consolidation d’une politique et d’un espace commun de la recherche au sein du domaine Santé et de la HES-SO//FR.

Le ou la Doyen-ne de la Recherche & Innovation participe à la conduite et au développement de l’institution en faisant partie du Comité de Direction de la HEdS-FR et contribue au développement de l’ensemble des missions.

Cette mission est assumée en co-responsabilité avec le co-doyen, pilotage et gestion.

Profil souhaité

Au bénéfice d’un doctorat en sciences infirmières ou dans un autre domaine de la santé, vous avez une expérience avérée en recherche et dans la conduite de personnel et gestion de projets.

Vous connaissez le contexte de la recherche des hautes écoles et êtes prêt-e à vous engager pour la promotion de conditions-cadre favorables à l’activité des chercheuses et chercheurs et à leur développement, au sein de la HEdS-FR.

Vous participez à la vie institutionnelle et au développement de la HEdS-FR, pour y favoriser la coopération entre les missions et vous engager en faveur du transfert de connaissances. Développer des collaborations avec les partenaires de la pratique professionnelle et des hautes écoles est source de motivation pour vous. Vous maîtrisez la langue allemande ou française avec de bonnes connaissances de l’autre langue.

Compléments d'informations

• Taux d'activité : 80-100%


• Poste à durée indéterminée de professeur-e HES - avec mandat de 4 ans à 50%, renouvelable, pour la co-responsabilité stratégie & développement de la R&I

Coordonnées des personnes de contact

Nataly Viens Python, Directrice de la HEdS-FR, E-Mail schreiben