Payroll Specialist 80% - 100% (m/w/d)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:12 November 2024
- Pensum:80 – 100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Muttersprache), Französisch (Grundkenntnisse), Italienisch (Grundkenntnisse)
- Arbeitsort:Stauwehrstrasse 34, 5012 Schönenwerd
Ob bei den Produkten und Dienstleistungen oder als Unternehmen: Wir suchen stets nach Verbesserungsmöglichkeiten und stellen immer höchste Ansprüche an uns selbst. Wir haben Spass an unserer Arbeit und wissen, dass wir die 140- jährige Geschichte von Schenker Storen erfolgreich weiterschreiben – und zwar gemeinsam.
Mit über 30 Niederlassungen und 880 Mitarbeiter schweizweit, sind wir lokal verankert.
Für unseren Hauptsitz in Schönenwerd suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Ihr Wirkungsfeld:
- Abwicklung der gesamten Payroll für die ganze Schweiz für rund 900 Mitarbeitende in Zusammenarbeit mit einer Kollegin
- Durchführen aller Jahresabschlussarbeiten und Lohnmeldungen an die Versicherungspartner
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Abteilung Finanzen
- Pflege und Weiterentwicklung des Abrechnungssystems zusammen mit unserem Consultant
- Erstellen der monatlichen Quellensteuer- sowie Sozialversicherungsabrechnungen sowie deren Rechnungskontrollen
- Erstellung von Statistiken und Reports im Zusammenhang mit der Payroll
- Auskunftsstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um Lohn, Arbeitsrecht, Sozialversicherungen
- Weiterentwicklung der Prozesse in der Lohnbuchhaltung
- Mitarbeit in HR-Projekten
Dies bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im HR und/oder als Payroll-Spezialist/Sozialversicherungen
- Mind. 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung im HR/Payroll
- Versierter Umgang mit MS-Office wird vorausgesetzt
- Praktische Erfahrung mit SwissSalary ist Voraussetzung
- Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch (Wort und Schrift), gute Französisch- und Italienischkenntnisse sind von Vorteil
- Als Teamplayer sind Sie absolut integer und vertrauenswürdig
- Hohe Selbständigkeit, strukturierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative und hands-on Mentalität
- Vernetztes, unternehmerisches Denken sowie proaktive Lösungsorientierung
Das bieten wir Ihnen:
- Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Respektvoller Umgang und Begegnung auf Augenhöhe
- 40-Stunden-Woche
- Jahresarbeitszeit
- Mindestens 25 Tage Ferien
- Home-Office Möglichkeiten, nach Absprache
- Beteiligung an einem Fitness-Abo
- Reka-Checks sowie andere Mitarbeitervergünstigungen
- Fortschrittliche Sozialleistungen
- Unterstützung von Aus- und Weiterbildung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
(Dossiers von Stellenvermittlern können wir nicht berücksichtigen)
Kontakt
- Laura JimenezE-Mail schreiben