Aufgabenbereich:

• Anleitung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung
  (Gruppe von ca. 8-12 Personen)
• Selbständiges Organisieren, Ausführen und Kontrollieren von Kundenaufträgen im Textilbereich unter Berücksichtigung von Termin- und Qualitätsvorgaben
• Verantwortung für Einkäufe von Verbrauchs- und Rohmaterial im Bereich
• Entwicklung von neuen Produkten und geeigneten Arbeiten in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Berufsausbildung (EFZ) im Textilbereich oder gleichwertige
  Ausbildung
• Weiterbildung im arbeitsagogischen Bereich oder die Bereitschaft, diese zu
  absolvieren
• Gute EDV-Kenntnisse
• Selbständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Belastbarkeit
• Hohes Mass an Dienstleistungsbereitschaft und Flexibilität sowie gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen, gute Beobachtungsgabe sowie eine hohe Toleranzgrenze
• Freude am Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
• Offene und positive Lebenseinstellung sowie gute Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Eine sorgfältige Einarbeitung in eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgestellten Team
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• Offene und wertschätzende Betriebskultur
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an: Beatrice Königbauer, Co-Leitung Personelles & Soziales, E-Mail schreiben.

Für Auskünfte steht Ihnen Ralph Baumann, Abteilungsleiter Verpackung & Montage unter 034 426 12 59 oder E-Mail schreiben bis 20.12.2024 und ab 06.01.2025 gerne zur Verfügung.
Während den Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 03.01.2025 werden Ihre Fragen gerne per Mail an E-Mail schreiben entgegengenommen.