Lohn immer am 25. auf Konto. Sonst fällt mir nichts ein zur RECA

Kann jeder machen was er möchte. Jeder im Büro ist Chef und befiehlt bisschen rum. Vorallem die Jungen.. Und und und.....

Das einzige was gut in der Firma läuft, dass der Lohn immer pünktlich ausbezahlt wird.

Der Lohn ist nicht der heutigen Zeit angepasst, man hat 4 Wochen Ferien und keinen 13. Monatslohn. Man arbeitet viel mehr Stunden als angegeben und kann sie nicht beziehen. Es fehlt an fachlicher Führung und man hat keine Karrieremöglichkeit. Die Firma hat keine Struktur und veraltete Prozesse. Es gibt zu viele Mitarbeiter die fachlich nicht ausgebildet sind und zu viel Kompetenzen geniessen.

Profitiert von der Konzernstruktur, daher scheint der Arbeitsplatz relativ sicher und der Lohn kommt pünktlich.

Das alte System Vertrieb im Aussendienst wird weiter aufrechterhalten und wird in dieser Position immer schwieriger den nötigen Umsatz zu erzielen. Über Internetsuche ist die Firma praktisch Inexistent. Homepage Qualitätsmanagement mit Zertifikat das seit mehr als drei Jahren abgelaufen ist und Kennzahlen die seit 2016 nicht weitergeführt wurden. Hier lässt sich ganz klar die Schwäche der Führung ableiten.

Man hilft sich Gegenseitig und die Stimmung in unserer Gruppe ist Top! Man kann sehr selbstständig arbeiten und wird nicht ständig kontrolliert. Auto darf Privat genutzt werden. Gut um im Aussedienst erste Erfahrungen zu sammeln.

13ter Monatslohn und 5 Wochen Ferien einführen! Wer ein gutes Verkaufsgebiet erhält hat auch gute Chancen auf Provision. Aber da derzeit meist 2-3 Leute im gleichen Gebiet unterwegs sind wird das für neue Mitarbeiter immer schwieriger. Zudem dürfen Neu- und Juniorverkäufer nur einen Bruchteil von dem anbieten, was A- Verkäufer verkaufen dürfen. Allgemein ist der Lohn für einen Aussendienstjob eher Tief. Ich rate neuen Mitarbeitern ein gutes Fixum auszuhandeln womit sie auch 3 Jahre gut Leben können. Der grösste Konflikt gibt es meist zwischen Innen- und Aussendienst wo am Schluss der AD IMMER die Schuld trägt (Auch wenn der Fehler offensichtlich im Büro passiert ist). Zudem machen gewisse Mitarbeiter im Büro leider nicht gerade wenig Fehler. Hier besteht dringend Handlungsbedarf. Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nur wenn die Zahlen stimmen! Auf absolvierte Ausbildungen wird kein Wert gelegt. Nur wer gute Zahlen schreibt wird hier geschätzt. Sollte überdacht werden!

Arbeitsatmosphäre Die ist so wie man es sich selber macht(-: ich bin ja im Aussendienst unterwegs. Vorgesetztenverhalten Meine Chefs loben wenn es was zu loben gibt. Ich war fleissig, deshalb wurde ich oft gelobt. Der Kontakt ist angenehm und stilvoll - fördernd. Sie stehen einen zur Seite wenn es nötig ist. Man kann frei arbeiten und geniesst das Vertrauen was man zu schätzen wissen sollte. Kollegenzusammenhalt Ich bin in einem super Team gelandet. Hilfsbereit und verständnisvoll gegenüber Frischlinge, keinerlei Vorurteile. Interessante Aufgaben ja, die gibt es. Ein tolles Portfolio und ein unterstützendes Marketing. Gute Ideen werden gerne angenommen. Auch im Technik Bereich-Automatisierung ganz stark dabei. Kommunikation Perfekt! Die Chefs sind immer erreichbar und die Rückmeldung läuft einwandfrei. Auch zur Zentrale ist die Kommunikation schnell und unkompliziert. Gleichberechtigung Dies ist eine Kommunikations Sache die jeder selbst beeinflussen kann. Umgang mit älteren Kollegen Habe ich nichts negatives gehört. Karriere / Weiterbildung Die Weiterbildung wird gefördert. Die Karriere kann jeder selber steuern. Gehalt / Sozialleistungen Selbst ist der Verkäufer / Mann, Wer fleissig ist kann auch gut verdienen. Arbeitsbedingungen Ja, für die Neueinstellungen könnte das Fahrzeug eine Sitzheizung gebrauchen(-: denn im Vertrieb ist das Auto ein fahrendes Büro und da muss man sich wohl fühlen (-: Jedoch bekommt man einen NeunenGolf VII, dieses Auto ist der Hammer. Umwelt- / Sozialbewusstsein ist vorhanden. Work-Life-Balance ist okay. Image Ich habe bei und von meinem Kundenstamm nichts schlechtes gehört. Verbesserungsvorschläge Vielleicht mehr Schulungen. Pro Herzlich - ehrlich- fair - tolle fähige Chefs die zuhören und gut handeln. Gutes Portfolio. Moderne digitale Technik. Zukunftsorientiertes Unternehmen.

Contra nichts, mit sich selbst im Reinen sein dann läuft es.

Ich habe mich für eine Stelle im Aussendienst beworben. Bewerbungsprozess ging sehr Fix und auch schnell. Leider bekam ich keine Zusage, da ich nur der 2 BESTER Bewerber war. Ich werde mich auf jeden FALL wieder für eine Vakante Stelle bewerben und hoffe auf eine 2 Chance bei dieser Firma.

Gibt nichts zu verbessern, die Firma ist einfach nur TOP und hoffe auf eine 2 Chance

Die Vorgesetzten gewähren volle Verantwortung und Kompetenz im eigenen Fachgebiet. Dennoch wird unterstützt wo nötig und wenn gefragt sowie kompetent geführt. Ich fühle mich herausgefordert und kann mich ungeahnt stark weiterentwickeln. Das Team ist sehr familiär und die Hirarchien flach. Deutscher Mutterkonzern bietet Sicherheit aber verdirbt KMU-Kultur nicht. Ich kann den Arbeitgeber nur empfehlen!

Leider ist Werkzeughandel nicht eine der bestbezahlten Branchen - aber lieber in Frieden arbeiten als eine goldige Nase mit kaputter Psyche verdienen. Die Firma ist im Wachstum und daher einige Prozesse noch nicht ausgereift. Das kommt aber und man kann aktiv mitgestalten.

Teamgeist wird gross geschrieben. Wenn man ein Problem oder Fragen hat kann man sich an jeden wenden. trotz der Firmengrösse ist es sehr Familiär. Ich kann diese Firma nur weiterempfehlen. Die unten erwähnte Bewertung, dass angeblich jeder herumkommandiert usw. Ist für mich überhaupt nicht nachvollziehbar, muss wohl ein ehemaliger frustrierter Mitarbeiter sein der gemerkt hat was ihm jezt fehlt. Ich könnte nicht eine schlechte Erfahrung erwähnen, alle ziehen am gleichen Strang.

Verbesserungspotenzial sehe ich bei der Firma Reca aktuell eigentlich sehr wenig. Wie in einer Familie redet sogar die Geschäftsleitung mit dem Mitarbeiter auf Augenhöhe. Die Vorgesetzten allgemein sind sehr hilfsbereit und Lösungsorientiert kann diese Firma nur im besten Sinne erwähnen.

Arbeite seit einem Jahr in diesem Unternehmen. Meine Leistung wird zu 100 % getadelt, was ich noch nie erlebt habe. Der Umgang ist sehr Gut und hilfsbereit. Auch werden oft Teamanlässe durchgeführt und bei entsprechender Leistung hat man die Möglichkeit an speziellen Events teilzunehmen. (Ski Rennen, Formel E-Rennen usw). Der Innendienst ist stets kompetent und hilfsbereit! In diesem Betrieb zu arbeiten war die beste Entscheidung!

Verbesserungsvorschläge kann man jederzeit anbringen und wird mit viel Engagement geprüft.