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Sehr schlechtes Einstellungssystem! Verschwenden Sie nicht Ihre Zeit.
1.0
- Jobbeschreibung3.0
- Bewerbungsprozess1.0
- Persönliche Antwort1.0
- Reaktionszeit1.0
31 Mai 2023Mai 2023
Das läuft gut
Keine Ahnung, was funktioniert. Es sieht so aus, als ob der Personalabteilung entweder die Arbeitskraft oder die Motivation fehlt oder sie die Bewerber einfach nicht respektiert.
Das könnte verbessert werden
Das Bewerbungsverfahren ist so langsam. Ich habe mich letztes Jahr (2022) in der ersten Aprilwoche auf eine Stelle beworben und innerhalb von zwei Wochen eine Antwort für das erste Gespräch mit der Personalabteilung erhalten. Dann wurde mir gesagt, dass ich in den nächsten 2 Wochen eine Entscheidung hören werde, aber ich habe nicht einmal in der dritten Woche etwas gehört. Also habe ich selbst geschrieben und um ein Update gebeten. Stattdessen erhielt ich folgende Antwort: "Nochmals vielen Dank für Ihre Bewerbung. Wir haben viele Bewerbungen für diese Stelle und prüfen sie derzeit. Wir entschuldigen uns für die Verzögerung. Wir werden Sie so bald wie möglich auf dem Laufenden halten. Nochmals vielen Dank". Diese Antwort kam immer wieder alle 2-3 Wochen. Schließlich habe ich Mitte Juli davon erfahren. Das ist total lächerlich. Auch dieses Jahr habe ich mich für eine Stelle beworben, und das Gleiche passierte. Also habe ich die Bewerbung sofort zurückgezogen und auch eine offene Bewerbung, die seit einem Jahr auf ihre Bearbeitung wartet. Ich werde mich nie wieder bei diesem Unternehmen bewerben.
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Gutes Arbeitsklima.
5.0
- Jobbeschreibung5.0
- Bewerbungsprozess4.0
- Persönliche Antwort5.0
- Reaktionszeit5.0
13 Februar 2023Februar 2023
Das läuft gut
Die Atmosphäre im Unternehmen ist großartig. Ich arbeite wirklich gerne bei Optotune.
Das könnte verbessert werden
Die Rekrutierung war sehr klar und verlief schnell, ebenso wie die Einarbeitungsphase. Ich sehe keinen großen Spielraum für Verbesserungen, da für mich alles perfekt lief.
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Positive Denkweise und profitables Wachstum
5.0
- Jobbeschreibung
- Bewerbungsprozess
- Persönliche Antwort
- Reaktionszeit
29 April 2021April 2021
Das läuft gut
Wachstumsstarkes Unternehmen mit mehreren sehr großen Projekten und einem einzigartigen Technologieportfolio. Der Interviewprozess war reibungslos, professionell und schnell. Tolle Unternehmenswerte und flache Hierarchien.
Das könnte verbessert werden
Die Interviews waren technisch: Seien Sie darauf vorbereitet, Probleme am Whiteboard zu lösen, auch wenn Sie ein erfahrener Profi sind. Das kam für mich überraschend, hätte besser erklärt werden können.
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Schöner Ort
5.0
- Gehalt und Benefits5.0
- Führungsstil5.0
- Arbeitsklima5.0
- Karrieremöglichkeiten5.0
03 Juli 2020Juli 2020
Das läuft gut
Es gibt ein sehr schönes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben und der Berücksichtigung der Bedürfnisse der Mitarbeiter.
Das könnte verbessert werden
es wäre toll, ein schönes Einführungsdokument für Leute zu haben, die von ausserhalb der Schweiz kommen
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Tolle Atmosphäre und freundliche Kollegen
5.0
- Jobbeschreibung5.0
- Bewerbungsprozess5.0
- Persönliche Antwort4.0
- Reaktionszeit
03 Juli 2020Juli 2020
Das läuft gut
Die horizontale Hierarchie ermöglicht eine gute Kommunikation und Wachstum.
Das könnte verbessert werden
Die Struktur des Unternehmens könnte klarer sein, und manchmal ist es nicht immer leicht zu verstehen, wer für bestimmte Dinge verantwortlich ist.
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Ausgezeichneter, effizienter und professioneller Rekrutierungsprozess
5.0
- Jobbeschreibung5.0
- Bewerbungsprozess5.0
- Persönliche Antwort5.0
- Reaktionszeit5.0
26 Februar 2020Februar 2020
Das läuft gut
Optotune verfügt über einen ausgezeichneten und effizienten Rekrutierungsprozess: Das Cloud-basierte Planungswerkzeug hat gut funktioniert. Die richtigen Leute kamen zu den Interviews, und sie waren sehr gut vorbereitet, nahmen sich Zeit und stellten die richtigen Fragen. Von einem KMU in der Größe von Optotune habe ich nie ein so hohes Maß an Professionalität im Einstellungsverfahren erwartet.
Das könnte verbessert werden
Ich sehe kein substantielles Verbesserungspotential im Rekrutierungsprozess.
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Klares Bewerbungsverfahren
5.0
- Jobbeschreibung4.0
- Bewerbungsprozess5.0
- Persönliche Antwort5.0
- Reaktionszeit5.0
20 Februar 2020Februar 2020
Das läuft gut
Das Antragsverfahren ist transparent und schnell, in meinem Fall insgesamt ein paar Wochen. Das Interview war interessant und wurde freundlich und professionell geführt, und die Personalabteilung hat mir nützliche Informationen über den Umzug in die Schweiz gegeben.
Das könnte verbessert werden
Das Interview hätte vielleicht etwas länger dauern können und sich etwas mehr auf die Praktikumsbeschreibung konzentrieren können.
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Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld & flexible Managementdenkweise
5.0
- Jobbeschreibung4.0
- Bewerbungsprozess5.0
- Persönliche Antwort4.0
- Reaktionszeit5.0
25 November 2019November 2019
Das läuft gut
ein erstaunliches multikulturelles und aufgeschlossenes Arbeitsumfeld, in dem die Unternehmenswerte täglich gelebt werden. Respekt, Kreativität und grenzüberschreitendes Denken, neben starkem Scharfsinn und Unternehmergeist mit flachen Hierarchien, scheint das Optotune Rezept zu sein, um langfristig Spaß und Erfolg am Arbeitsplatz zu haben.
Das könnte verbessert werden
In einem modernen und hoch qualifizierten Mitarbeiterumfeld ist die Arbeitsintensität hoch und die Zeit für Neueinsteiger unter Kollegen begrenzt. Selbststeuerung und Exploration, ist daher die Herausforderung, die es zu hinterfragen gilt, um weitere Verbesserungen zu erzielen.
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Sehr gutes Arbeitsklima
5.0
- Gehalt und Benefits4.0
- Führungsstil3.0
- Arbeitsklima5.0
- Karrieremöglichkeiten4.0
08 Oktober 2019Oktober 2019
Das läuft gut
Bewerbungsprozess war schnell und freundlich sowie respektvoll.
Das könnte verbessert werden
Die Führung des Unternehmens ist teilweise inkonsequent und Prozesse können chaotisch wirken.
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Bewerbungsprozess mangelhaft
1.0
- Jobbeschreibung
- Bewerbungsprozess
- Persönliche Antwort
- Reaktionszeit
30 Juni 2019Juni 2019
Das läuft gut
Bewerbungsprozess mangelhaft - keine Rückmeldung - auch nicht auf Nachfrage. Sehr unprofessionell
Das könnte verbessert werden
Bewerbungsprozess mangelhaft - keine Rückmeldung - auch nicht auf Nachfrage. Sehr unprofessionell - Sollte verbessert werden sonst wird man Rückschlüsse auf die ges. Firma ziehen.
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Gesamtbewertung
- Führungsstil4.0
- Gehalt und Benefits4.5
- Karrieremöglichkeiten4.5
- Arbeitsklima5.0