Apotheker (w/m) 20%-40%
Coop Vitality AG
Date de publication :
06 février 2025Taux d'activité :
20 – 40%- Lieu de travail :Bern
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe dynamique pour soutenir la direction. Vous aurez l’opportunité de travailler dans un environnement accueillant et de bénéficier de nombreux avantages.
Tâches
- Assister la direction dans les tâches quotidiennes et opérationnelles.
- Conseiller nos clients sur des questions de santé avec empathie.
- Former les apprenants et accompagner les professionnels en formation.
Compétences
- Diplôme en pharmacie, idéalement avec FPH ou BAB.
- Capacité à travailler en équipe et à créer un bon climat.
- Compétences en communication en allemand, niveau B2.
Résumé de l'annonce originale
Est-ce utile ?
Das kannst du bewirken
- Du unterstützt die Geschäftsführung und bietest ihr bei der täglichen Arbeit Hand
- Unseren Kundinnen und Kunden gibst du ein willkommenes Gefühl: Die Beratung bei Gesundheitsfragen liegt dir am Herzen
- Du unterstützt das Team bei der Betreuung der Lernenden
- Gemeinsam mit dem Team erbringst du die Dienstleistungen der Apotheke und erweiterst diese nach Bedarf
- Deinen wachen Augen entgeht nichts: Du sorgst dafür, dass die Qualität jederzeit stimmt
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Pharmazie-Studium, von Vorteil bereits mit FPH oder BAB
- Du freust dich darauf, unser motiviertes Team zu ergänzen und setzt dich für ein gutes Arbeitsklima ein
- Freude, die Apotheke mit deinen Ideen weiterzuentwickeln
- Deutsch mindestens Niveau B2
5 Wochen Ferien mit der Möglichkeit bis zu 10 Ferientage zusätzlich zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu nehmen
Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung - ca. 2/3 werden von uns übernommen
Diverse Rabatte in unseren Apotheken und bei weiteren Top-Marken inkl. Coop Personalrabattkarte
Kompetenzen erweitern durch geförderte und unterstützte Aus- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlich mit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (80% des Lohns) und 10 Tagen Vaterschaftsurlaub (100% des Lohns), sowie Beteiligung an Kinderfonds
Namensaktien zu Vorzugspreisen - sich nicht nur beruflich für Galenica engagieren, sondern auch investieren
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